SME
Utorok, 11. máj, 2021 | Meniny má BlaženaKrížovkyKrížovky

Personalisti narážajú pred Vianocami na problém: Prísne zákony

V tomto roku od marca nadobudla účinnosť novela Zákonníka práce, ktorej cieľom podľa rezortu práce bolo práve zabezpečenie potrebnej ochrany dočasných agentúrnych zamestnancov a zlepšenie dočasnej agentúrnej práce.

Ilustračné foto.Ilustračné foto. (Zdroj: SME/Gabriel Kuchta)

BRATISLAVA. Personálne agentúry narážajú na problémy pri hľadaní zamestnancov pred vianočnou sezónou, a to pre niektoré ustanovenia v Zákonníku práce. Problematická je podľa nich definícia zastretého dočasného pridelenia.

Sprísnenie legislatívy považuje za problematické personálna agentúra McRoy Slovakia.

Brigáda ako dočasné pridelenie

"Aj klasická brigáda v obchode pred Vianocami, akou je napríklad dokladanie tovaru, môže byť totiž vnímaná ako zastreté dočasné pridelenie, za čo hrozia nám i klientovi pokuty. Preto sme iba nedávno odmietli požiadavku jedného veľkého obchodného reťazca, aby sme mu dodali na východe Slovenska približne 300 brigádnikov," uviedla podpredsedníčka spoločnosti Jana Mesárová.

Skryť Vypnúť reklamu

Podľa nej tak je výsledkom, že časť ľudí kvôli zlej legislatíve prichádza o možnosť si pred Vianocami privyrobiť.

Ako tvrdí manažér marketingu a náboru v spoločnosti Manpower Jiří Halbrštát, pokiaľ si firma sama najme brigádnikov, alebo si vezme brigádnikov cez agentúru, tak je všetko v poriadku.

"Agentúra má ale zakázané prideľovať dohodárov. Problém môže nastať v prípade, že koncový zamestnávateľ si najme firmu na základe zmluvy o dielo na dopĺňanie tovaru. Tá si ale potom môže najať dohodárov, pretože nejde o pridelenie alebo outsourcing. Ušetrí sa teda na sociálnom aj zdravotnom," vysvetlil Halbrštát.

Zároveň uviedol, že firmy tento postup často využívajú, ale môže to byť považované za zastrené pridelenie. "Presná hranica medzi pridelením a outsourcingom sa ale ťažko definuje a tu vznikajú dohady a problémy," skonštatoval Halbrštát.

Skryť Vypnúť reklamu

Definícia tejto hranice na Slovensku je podľa neho ale oveľa jasnejšia ako napríklad v Českej republike. "Firmy toto ale vedome prekračujú, pretože kontroly nie sú príliš časté," dodal.

Rezort práce flexibilitu víta

V tomto roku od 1. marca nadobudla účinnosť novela Zákonníka práce, ktorej cieľom podľa rezortu práce bolo práve zabezpečenie potrebnej ochrany dočasných agentúrnych zamestnancov a zlepšenie dočasnej agentúrnej práce.

"Cieľom novely Zákonníka práce bolo zabrániť tomu, aby sa agentúry dočasného zamestnávania podieľali na zneužívaní právneho inštitútu dočasného pridelenia, keďže zamestnávanie prostredníctvom agentúr dočasného zamestnávania je len doplnkovou formou účasti občanov na práci," uviedol hovorca ministerstva práce Michal Stuška.

Skryť Vypnúť reklamu

Podľa jeho slov agentúrne zamestnanie nemôže a nemá nahrádzať riadne, trvalé pracovné pomery.

Zároveň zdôraznil, že rezort práce je za primeranú "flexibilitu" v rôznych oblastiach pracovno-právnych vzťahov. "Za tento populárny termín sa však nesmú skrývať praktiky zneužívajúce zamestnancov, v tomto prípade sú v hre základné práva a ochrana tých agentúrnych," doplnil Stuška.

Upozornil tiež na to, že ministerstvo práce pri tvorbe novely Zákonníka práce spolupracovalo s časťou personálnych agentúr, ktoré navrhované zmeny podporili a uvítali, niektoré dokonca sami iniciovali.

"Ako je známe, nekalé praktiky niektorých agentúr totiž dlhodobo deformovali aj férové konkurenčné prostredie agentúrneho zamestnávania, samozrejme najmä na úkor samotných agentúrnych zamestnancov," dodal Stuška.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Tatra banka ako prvá banka na Slovensku vydala zelené dlhopisy
  2. Túžite bývať vo svojom za pár mesiacov? Realita s Variant-Haus®
  3. Poistkou dlhej životnosti kúpeľne je hydroizolácia
  4. Zhodnotenie o desiatky percent. Toto sú najlepšie investície
  5. Tip na rodinné kombi 4x4 v plnej výbave do 30 000 eur
  6. Praktické rady, ako zmierniť prejavy alergií. Kľúčom je interiér
  7. Vyhrajú elektromobily, autá na vodík alebo hybridy?
  8. Hokejové hviezdy v biznise nezažiarili. Až na jednu výnimku
  9. Tepelnou izoláciou POLYFORM pohodlne ušetríte náklady
  10. S kvalitným poistením sú finančné následky vážnej choroby menšie
  1. Vyhrajú elektromobily, autá na vodík alebo hybridy?
  2. Praktické rady, ako zmierniť prejavy alergií. Kľúčom je interiér
  3. Posúvajú svet k lepšiemu: Sociálni inovátori
  4. Kupujete nový spotrebič? V PLANEO Elektro naň dostanete zľavu
  5. Tip na rodinné kombi 4x4 v plnej výbave do 30 000 eur
  6. Poistkou dlhej životnosti kúpeľne je hydroizolácia
  7. New financial contribution for meals vs. meal vouchers
  8. Túžite bývať vo svojom za pár mesiacov? Realita s Variant-Haus®
  9. Tepelnou izoláciou POLYFORM pohodlne ušetríte náklady
  10. S kvalitným poistením sú finančné následky vážnej choroby menšie
  1. Deti sa počas pandémie vrátili dozadu, hovorí pedagogička 16 769
  2. Prečo držia Slováci peniaze na účtoch, keď im nezarábajú? 16 064
  3. Portfólio manažér: Čaká nás dobré obdobie pre ekonomiku 13 133
  4. Pätnásť gréckych ostrovov, kde strávite skvelú letnú dovolenku 10 735
  5. Máte 30 a začínate investovať? Týchto 6 vecí potrebujete vedieť 10 067
  6. SME Elektromobilita: Ako nabíjať? Aký majú dojazd? 9 141
  7. O pro-agingu so Soňou Müllerovou, Deň matiek a ekošpeciál 7 607
  8. Boj Grékov za slobodu prebudil solidaritu v celej Európe 6 884
  9. Zaujímavé príležitosti po kríze. Analytici radia, kam investovať 5 825
  10. Hokejové hviezdy v biznise nezažiarili. Až na jednu výnimku 5 570
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy zo Sme.sk

Chorvátsko tento rok pre koronavírus očakáva menej návštevníkov.

Slovensko chce zavádzať cestovateľský semafor.

7 h

Čo hovorí o koalícii kauza ministerky spravodlivosti.

3 h

Neprehliadnite tiež

Reštaurácie museli pre pandémiu zatvoriť aj terasy.

Ako s čo najmenšími stratami a výdavkami z podnikania vycúvať?

3 h
Podpredseda vlády pre legislatívu a strategické plánovanie Štefan Holý (Sme rodina)

S majetkom firmy nemôže spoločník narábať ako s vlastným.

3 h
Ugur Sahin, jeden zo zakladateľov spoločnosti BioNTech.

BioNTech vyvinula prvú široko používanú vakcínu proti ochoreniu Covid-19.

11 h

Vláda vyčlenila na projekt dve miliardy eur.

11 h