SME
Štvrtok, 9. december, 2021 | Meniny má IzabelaKrížovkyKrížovky

Lekár: Treba iný typ zmeny, viac prístrojov nepomôže

Ak aj postavíme novú nemocnicu, ale nezmeníme procesy liečby, nič sa nezmení, hovorí PETER KENDERESSY.

Peter Kenderessy (44) absolvoval Jeseniovu Lekársku fakultu UK v Martine, je pediatrický anestéziológ a intenzivista. Pracuje najmä pre privátnu Harley Street Clinic v Londýne. Na Slovensku pôsobí v Detskej fakultnej nemocnici v Banskej Bystrici aPeter Kenderessy (44) absolvoval Jeseniovu Lekársku fakultu UK v Martine, je pediatrický anestéziológ a intenzivista. Pracuje najmä pre privátnu Harley Street Clinic v Londýne. Na Slovensku pôsobí v Detskej fakultnej nemocnici v Banskej Bystrici a (Zdroj: SME - Vladimír Šimíček)

Ak aj postavíme novú nemocnicu, ale nezmeníme procesy liečby, nič sa nezmení, hovorí lekár PETER KENDERESSY.

Čudovali sa niečomu lekári v Anglicku, keď ste im hovorili o našom zdravotníctve?

„Fascinujúce pre nich napríklad bolo, že sa naši riaditelia koncových nemocníc menia každé štyri roky. Symbolizuje to, čo je dnes problém nášho zdravotníctva. Že nemáme víziu nielen na najvyšších miestach, napríklad na ministerstve, ale nemôže ju mať ani riaditeľ nemocnice. A tak ju nemôže napĺňať.“

Zlepšuje alebo zhoršuje sa naše zdravotníctvo?

SkryťVypnúť reklamu

„Neviem to posúdiť ako pacient, pozerám sa na to ako klinický lekár. Zdravotníctvo sa mení, mnoho vecí ide k lepšiemu, prístrojová vybavenosť, lieky. V tom nie sme až tak vzdialení od toho, čo sa používa na Západe. Akurát nevieme správne nastaviť systém. A jeden z dôvodov je, že nik nevie, ako sa budú veci meniť o tri či štyri roky. Preto sa ani na nižších úrovniach, ako je ministerstvo, nepostupuje systematicky. Celkovo mám pocit že odstup od vyspelého sveta sa zväčšuje.“

Čo to znamená pre vás konkrétne?

„Mnohokrát som vedel, že sa isté veci dajú robiť lepšie, ale systém to neumožňoval. Hlavne preto som odišiel. Aj keď nehovorím, že zdravotný systém Británie je ideálny a vhodný na kopírovanie.“

rast_res.jpg

Čo chýba, aby ste mohli liečiť lepšie?

SkryťVypnúť reklamu

„Detailnejšie by sa mala posudzovať kvalita práce. Ak sa pozrieme na hrubé ukazovatele, ako je počet operácií, hospitalizácií, úmrtnosť, sme v niektorých na relatívne dobrej úrovni. Zdá sa, že sme sa s tým uspokojili. Chýba záujem sledovať ďalšie parametre, napríklad ako rýchlo vieme vrátiť človeka do aktívneho života po operácii. Mohli by sme mať kratšiu aktívnejšiu rekonvalescenciu, menej ľudí s dlhodobými pooperačnými komplikáciami. Ľudia trávia veľa času v nemocnici.“

Prečo?

„Lebo je logistika pacienta veľmi slabá. U nás v princípe platíme za obrat, teda množstvo. Nie za kvalitu. Trend na Západe je opačný, čoraz viac sa mapuje, aký je výsledok konkrétneho úkonu. Lekár u nás nemá ani poriadnu systémovú motiváciu, aby pacientovi pomohol čo najlepšie. Z toho, ako je systém nastavený, už nevytlačíme viac. Potrebujeme iný typ zmeny, obrazne povedané: viac prístrojov nám už veľmi nepomôže. Nie je čas na zmeny postupné, musia byť radikálne, a teda asi aj bolestivé.“

SkryťVypnúť reklamu

Aký typ zmeny?

Dočítajte tento článok
s predplatným SME.sk.
Predplatné si môžete kedykoľvek zrušiť.
Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Pohľad do histórie. Kedy sme sa mali lepšie ako dnes?
  2. Uhlíková stopa výrobku? Vyžiada si ju zákazník aj regulátor
  3. PPA CONTROLL: Zamestnanecká privatizácia štartom úspešnej éry
  4. Konope lieči veľa chorôb. Nebojte sa ho, dbajte však na kvalitu
  5. Hyundai očakáva Generáciu Jeden
  6. V Mecome sa nosili rúška už dávno pred Covidom
  7. Ako sa obliekať štýlovo a zároveň udržateľne?
  8. Najdôveryhodnejší na Slovensku! Päťnásobný úspech pre Tesco
  9. Developer predstavuje víziu zelenej Petržalky bez áut
  10. Dôchodkovým fondom UNIQA sa výborne darí aj napriek pandémii
  1. 100% ovocné šťavy pod lupou – Prečo sa ich oplatí konzumovať?
  2. Dôchodkovým fondom UNIQA sa výborne darí aj napriek pandémii
  3. Hyundai očakáva Generáciu Jeden
  4. Developer predstavuje víziu zelenej Petržalky bez áut
  5. Panta Rhei má najväčšie zásoby, Vianoce bez knihy nehrozia
  6. Zapojte sa do vianočnej súťaže o luxusné ceny
  7. Čučoriedky - dokážu ochrániť váš zrak?
  8. Tento výťah si poradí aj s tým najužším schodiskom
  9. Zabúdať na transferovú dokumentáciu sa firmám nevypláca
  10. Slávnostné vianočné outfity pre celú rodinu
  1. So Sovietskym zväzom na večné časy? Pozrite sa ako padá kolos 11 501
  2. Petra Vlhová: Prvýkrát v živote som urobila veľké rozhodnutie 11 175
  3. ARÓNIA - najsilnejšia prírodná prevencia proti koronavírusu 7 435
  4. Kto sú páni slovenskej zimy? Niektorí z nich sa ukrývajú 6 477
  5. Konope lieči veľa chorôb. Nebojte sa ho, dbajte však na kvalitu 5 559
  6. Bezpečná dovolenka v exotike: Maldivy sú prešpikované zážitkami 5 362
  7. 8 skutočných celebrít. Tieto mozgy ovplyvňujú, ako budeme žiť 4 418
  8. Nový cestovný železničný poriadok z vášho regiónu v denníku SME 3 637
  9. PUR pena či minerálna vlna: ktorou zatepliť šikmú strechu? 2 933
  10. V Mecome sa nosili rúška už dávno pred Covidom 2 139
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy zo Sme.sk

Očkovanie proti ochoreniu Covid-19.

Matovič stále neukázal pravidlá odmeňovania na papieri.


13 h
Ľudia, ktorí sa vzdajú cigariet, bojujú so závislosťou ale aj samotou.

Myši vystavené dymu z cigariet priberali.


15 h

Neprehliadnite tiež

Nezamestnanosť je v topoľčianskom okrese stále pod celoslovenským priemerom.

Dlhodobá nezamestnanosť si vyžaduje konkrétnejšie opatrenia, tvrdia audítori.


TASR 12 h
Konateľ spoločnosti JRK Marián Kobolka

Po roku od zavedenia zberu takmer nič nefunguje, tvrdí Kobolka z JRK.


12 h
Patrik Tkáč na snímke z roku 2008.

Finančníkovi sa vyhýbajú kauzy.


17 h
Prezident Konfederácie odborových zväzov Marián Magdoško.

Kolektívne zmluvy a dodatky zabezpečujú zamestnancom aj jednorazovú odmenu.


SITA 12 h

Blogy SME

  1. Tomáš Tenczer: Prečo šéfovia neznášajú home office
  2. INEKO: Vďaka biosimilárnym liekom Slovensko ušetrí 32 miliónov eur ročne
  3. Jiří Ščobák: Na změnu zdravotní pojišťovny už zbývá jen pár dní
  4. Róbert Ďurec: Slovensko ako daňový raj? Takto to robia bohatí
  5. Miroslav Pollák: Utečenci a „ekonomickí migranti“
  6. Ústav aplikovanej psychológie FSEV UK: Medzipohlavné rozdiely v deľbe práce
  7. Inštitút strategických politík: Ničivá druhá vlna COVID-19 v Indii môže predznamenať úpadok Módího moci
  8. Milan Kuruc: Čomu pomohol odporúčaný homeoffice?
  1. Pavol Koprda: Očkovacie hoaxy Ľuboša Blahu odstránil Facebook 6 890
  2. Mišo Šesták: V duši sedliaka žije pohanský duch 5 330
  3. Tereza Krajčová: Paríž: Mesto dychberúcej architektúry a nestarnúceho umenia 4 067
  4. Martin Sukupčák: Máme sprostý národ, teda aspoň značnú časť. 4 053
  5. Vanda Tuchyňová: "Spod zadku“ nám berú vlastné pozemky, rozoberajú majetok Žiliny a mesto sa len prizerá ! 3 821
  6. Věra Tepličková: Je Igor nenormálny, alebo si iba vychutnávame dôsledky rozhodnutí primitívneho národa? 3 727
  7. Zuzanna Zittová: Zomrel nezničiteľný 3 461
  8. Pavel Dvořák: Wuhan by ste mali chcieť navštíviť 2 861
  1. Pavol Koprda: Zas to dopadlo tak, že deti sú doma. Pripravili sme online súťaž, ktorá deťom ukáže krásu matematiky!
  2. Pavol Koprda: Očkovacie hoaxy Ľuboša Blahu odstránil Facebook
  3. Pavol Koprda: Infekčnejší a možno ešte nebezpečnejší. Čo zatiaľ vieme o mutácii vírusu B.1.1.529?
  4. Juraj Hipš: Zvýšenie platov učiteľov na hygienické minimum nezvýši kvalitu vzdelávania, tvrdí analytik.
  5. Lucia Šicková: Poučenia z herného biznisu 3: Viem vyhrať, aj keď mi rozdali horšie karty, ako ostatným
  6. Juraj Hipš: Prorektor UK: Novelu treba stiahnuť a začať na nej pracovať odznova
  7. Karolína Farská: Dokedy bude koalícia fackovacím panákom Sme rodina?
  8. Milota Sidorová: Pokrivené dáta vytláčajú ženy z pozornosti. Takto to môžeme zmeniť
Skryť Zatvoriť reklamu