BRATISLAVA. Očakávania zamestnávateľov na Slovensku na druhý štvrťrok tohto roka sú mierne optimistické. Na stredajšej tlačovej besede to uviedla generálna riaditeľka Manpower ČR a SR Jaroslava Rezlerová.
Podľa pravidelného prieskumu, ktorý zrealizovala spoločnosť na vzorke 758 zamestnávateľov na Slovensku, nárast počtu zamestnancov v druhom kvartáli tohto roka očakáva 9 % opýtaných zamestnávateľov a 8 % ich pokles.
V porovnaní s prvým štvrťrokom tohto roka sa tak čistý index trhu práce posilnil o 9 percentuálnych bodov, zo zápornej hodnoty 8 na kladnú hodnotu 1. Na január až marec tohto roka totiž bolo o 8 percentuálnych bodov viac zamestnávateľov, ktorí plánovali prepúšťať zamestnancov oproti tým, ktorí hlásili prijímanie ľudí.
"Je to výrazný posun v pozitívnej nálade na trhu práce,“ povedala Rezlerová. Žiadne zmeny v počte pracovných síl v apríli až júni tohto roka nečaká 80 % zamestnávateľov a 3 % oslovených zamestnávateľov sa k tejto otázke nevedelo vyjadriť.
Najviac optimistické je stavebníctvo
Zamestnávatelia v dvoch z desiatich odvetví očakávajú v druhom štvrťroku 2013 zlepšenie náborového prostredia. Najoptimistickejšie výhľady hlási stavebníctvo, kde percento firiem s plánovaným rastom počtu zamestnancov o 10 percentuálnych bodov prevýšil percento spoločností, ktoré plánujú prepúšťať. Pozitívne vyhliadky sú aj v spracovateľskom priemysle.
Najmenej optimistické sú náborové plány zamestnávateľov v odvetví ubytovania a stravovania. Negatívny výhľad je aj vo financiách, poistení a ďalších službách podnikom.
Pesimistické sú firmy na strednom Slovensku
Zamestnávatelia v Bratislave a na východnom Slovensku sú pri výhľade na druhý štvrťrok tohto roka najoptimistickejší. Pesimistickí sú zamestnávatelia na strednom Slovensku. V tomto regióne je percento zamestnávateľov, ktorí chcú v apríli až júni tohto roka prepúšťať, o 4 percentuálne body vyššie ako percento zamestnávateľov s plánovaným prijímaním zamestnancov.
Prieskum "Manpower Index trhu práce” sa vykonáva každý štvrťrok za účelom sledovania zámerov zamestnávateľov znížiť alebo zvýšiť počet zamestnancov počas nasledujúceho štvrťroku. V rámci projektu Manpower Index trhu práce na druhý kvartál 2013 bola oslovená reprezentatívna vzorka 758 zamestnávateľov na Slovensku.
