PRAHA. Priemerná mzda v Česku sa vlani zvýšila o 665 korún na 25.101 Kč (982,73 eura), čo predstavuje medziročný nárast o 2,7 %.
Reálne, teda po odpočítaní inflácie, však klesla, konštatuje na svojej internetovej stránke český denník Mladá fronta Dnes s odvolaním sa na údaje Českého štatistického úradu.
Situácia sa však aj v tomto smere začína pomaly zlepšovať. Už v poslednom štvrťroku 2012 totiž mzdy v ČR stúpli aj v reálnom vyjadrení.
Za celý minulý rok reálne mzdy klesli preto, lebo cenová hladina v ČR stúpla o 3,3 %. Priemerne zarábajúci Čech si tak napriek rastu nominálnej mzdy môže v obchodoch kúpiť o 0,6 % menej tovaru ako pred rokom.
V samotnom 4. štvrťroku 2012 sa Čechom zvýšila mzda vďaka odmenám a bonusom o 3,7 % na 27.170 Kč. Ľudia tak mali na konci decembra v peňaženkách o 964 Kč viac ako v predchádzajúcom štvrťroku.
Ak by sa však opäť započítaval vplyv inflácie, ktorá v sledovanom období zrýchlila na 2,8 %, obyvatelia ČR v poslednom kvartáli zarobili len o 0,9 % viac ako 3. štvrťroku.
Rast miezd v poslednom štvrťroku 2012 však bol pre väčšinu analytikov príjemným prekvapením. Mnohí z nich totiž očakávali reálny pokles miezd aj v posledných troch mesiacoch minulého roka.
Obyvateľom ČR, ktorí pracujú v súkromnom sektore, sa v poslednom štvrťroku 2012 darilo lepšie ako štátnym zamestnancom.
Mzdy v súkromnej sfére totiž vzrástli nominálne o 4,1 % (reálne o 1,4 %), kým vo verejnom sektore sa zvýšili len o 1,3 %, takže reálna klesli o 1,3 %.
Tento rok by podľa analytika Raiffeisenbank Václava Franča mali mzdy v Česku ďalej rásť, a to nominálne o 2,4 % a reálne o 0,2 %.