SME
Streda, 16. jún, 2021 | Meniny má Blanka, BiankaKrížovkyKrížovky

Hromadne sa prepúšťa menej, ľudí bez práce pribúda

Firmy menia tvár výpovedí. Nezamestnanosť neklesne asi ani tento rok, firmy ľudí nehľadajú.

(Zdroj: Ilustračné - TASR)

Počty hromadne prepustených ľudí síce klesli, ale ľudí bez práce pribúda. Sú medzi nimi tí, ktorým firmy nepredĺžili zmluvy na dobu určitú, ale aj ľudia, ktorí pracovali na dohodu.

BRATISLAVA. Nezamestnanosť na Slovensku prekročí 14 percent a znížiť sa ju v tomto roku nepodarí.

No hoci kríza neodznela a odvody a dane u nás stúpajú, na počtoch hromadne prepustených ľudí sa to vlani neprejavilo.

Firmy totiž na Slovensku hromadne prepustili najmenej ľudí za posledných päť rokov. Vyplýva to z údajov Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny.

Kým v roku 2008 prišlo o prácu pri hromadnom prepúšťaní vyše 17-­tisíc ľudí a o rok na to o takmer 10­-tisíc viac, vlani hromadné prepúšťanie zasiahlo len asi 3300 ľudí.

Nezamestnanosť rastie

Legislatíva
Hromadné prepúšťanie

Zamestnávateľ ho musí ohlásiť, ak:

  • má viac ako 20 ale menej než 100 zamestnancov a prepúšťa aspoň 10 ľudí,
  • má 100 až 300 zamestnancov a prepúšťa najmenej 10 percent z nich,
  • má najmenej 300 zamestnancov a prepúšťa najmenej 30 z nich.
Zdroj: Zákonník práce

Tieto čísla sú však klamlivé, upozorňujú podnikatelia.

„Ak by úrad práce pripočítal zrušených dohodárov a tých, ktorým zamestnávatelia nepredĺžili zmluvy na dobu určitú, dostali by sme iný obraz,“ hovorí šéf obuvníckej firmy Gabor Juraj Vodička.

Podobne to vidí aj Republiková únia zamestnávateľov (RÚZ). Tá avizovala, že po prijatí Zákonníka práce a zvýšení daní a odvodov firmy zrušia 35­ až 50­tisíc miest.

„Kým v auguste 2012, čiže v čase, keď sa rokovania o Zákonníku práce pomaly končili, bolo podľa Ústredia práce 356 423 nezamestnaných ľudí, ktorí boli schopní nastúpiť do práce, v novembri ich už bolo 376 638,“ vraví Martin Hošták, tajomník RÚZ.

Zamestnávatelia upozorňujú, že najväčšie hromadné prepúšťania prišli spolu s prvou vlnou krízy.

„Keďže veľké firmy už majú stavy zamestnancov optimalizované, tak je hromadných prepúšťaní menej,“ hovorí Hošták.

Veľké aj malé firmy ďalej prepúšťajú, ale menšie počty ľudí naraz.

Je možné, že firmy pred krízou a v prvom roku krízy riešili neefektívnosť prioritne hromadným prepúšťaním zamestnancov, vraví analytik INEKO Peter Goliaš.

„Neskôr sa už viac spoliehali na využívanie pružnejších pracovných vzťahov, napríklad úväzkov na dobu určitú, na prácu živnostníkov, dohodárov a agentúrnych pracovníkov,“ vraví.

Firmy si nechali často minimum zamestnancov, ktorí sú pre ne najdôležitejší, pripomína Emil Machyna z Odborového zväzu KOVO.

„Každá rozumná firma už išla na tú udržateľnú hranicu s tým, že si nechala kvalifikovaných ľudí,“ vysvetľuje Peter Knap, šéf firmy Terrastroj, ktorá dodáva stavebné stroje. Niektoré firmy zatiaľ neprepustili toľko zamestnancov, koľko by mohli často preto, že dúfajú v zlepšenie situácie.

grafl.jpg

Prepúšťať sa bude ďalej

Nedá sa očakávať, že bude ľudí bez práce menej. Vyhliadky vývoja nezamestnanosti nie sú priaznivé, tvrdí Branislav Holík, náborový manažér personálnej agentúry McROY Slovakia.

„Ekonomická neistota v eurozóne vrátane rozhodujúcich exportných trhov Slovenska si vyžiada postupné znižovanie stavov vo firmách. Miera evidovanej nezamestnanosti by mala prekročiť 14 percent. Návrat pod túto hranicu sa v roku 2013 nemusí podariť,“ vraví Holík.

Ľudia bez práce si budú hľadať zamestnanie ťažšie.

Prijímať zamestnancov už totiž nie sú ochotné ani firmy, ktoré majú objednávky na dva roky dopredu isté. To je prípad firmy Metaling, ktorá vyrába komponenty do strojov, ktoré vyrábajú obaly na potraviny.

„Chcem zachovať jestvujúci stav, ale s väčšou efektivitou,“ hovorí majiteľ Juraj Hideghéty. Od náboru ho odrádza napríklad zvýšenie daní.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Ako sa mení dynamika firiem?
  2. Developer Slnečníc postaví bývanie pri lese. S bazénom aj fitkom
  3. Zázračná hranica kilometrov, po ktorej sa vám elektromobil neoplatí
  4. Sme vodná veľmoc a napriek tomu vody dovážame
  5. Blíži sa leto a s ním aj zvýšené utrácanie peňazí našimi deťmi
  6. Dream job pre programátorov: Silicon Valley na Slovensku
  7. Po Slovensku na motorke
  8. Jablone prinesú ovocie v podobe komfortného bývania
  9. Viete, čo jete, keď si kupujete pečivo dopečené v predajni?
  10. Málokto im verí. Prekvapia Slováci na futbalovom EURO 2020?
  1. Blíži sa leto a s ním aj zvýšené utrácanie peňazí našimi deťmi
  2. 100% ovocné šťavy pod lupou – Prečo sa ich oplatí konzumovať?
  3. Dream job pre programátorov: Silicon Valley na Slovensku
  4. Začíname prikrmovať: Ako vybrať detskú ovocnú výživu?
  5. Arónia: Spoznajte jej zázračné účinky na zdravie, chutné recepty
  6. Po Slovensku na motorke
  7. Brusnica – lahodná i účinná zároveň
  8. Jablone prinesú ovocie v podobe komfortného bývania
  9. Stačí mi elektromobil? Pozreli sme sa, ako je to s dojazdom
  10. Developer Slnečníc postaví bývanie pri lese. S bazénom aj fitkom
  1. Viete, čo jete, keď si kupujete pečivo dopečené v predajni? 24 065
  2. Sme vodná veľmoc a napriek tomu vody dovážame 13 837
  3. Desať hotelov v destináciách, ktoré sú toto leto favoritmi 12 780
  4. Málokto im verí. Prekvapia Slováci na futbalovom EURO 2020? 10 870
  5. Stačí mi elektromobil? Pozreli sme sa, ako je to s dojazdom 9 739
  6. Ako sa z nenásytných Bödörovcov stal symbol oligarchie 8 570
  7. Čo robiť v Tatrách, keď počasie pokazí plány? 7 329
  8. P. Lednický: Koronavírus tu už zostane, musíme si na to zvyknúť 7 015
  9. Obľubovali ste termínované vklady? Spoznajte alternatívy 5 238
  10. Po Slovensku na motorke 5 236
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy zo Sme.sk

Demografický problém nikto nerieši.


9. jún
Ilustračné foto

Štát pridal nové možnosti do očkovacieho formulára na webe.


2 h
Zuzana Kepplová.

Nie je jedno, ako sa k výsledku dostaneme, tvrdí Kolíková.


15. jún

Toto by sa za vlády Smeru naozaj nemohlo stať!


Cynická obluda 40m

Neprehliadnite tiež

Šéfka Európskej komisie Ursula von der Leyenová.

Krajina by mala do roku 2026 dostať 13,9 miliardy eur.


TASR 26m
Nabíjacia stanica pre elektromobily v Martine.

Plán musí schváliť Brusel.


SITA 2 h
Volkswagen Slovakia.

Výrobné linky budú stáť v pondelok a v utorok. Produkcia malých mestských vozidiel dotknutá nebude.


SITA 3 h
Ilustračné foto.

Zákaz prepúšťania v Taliansku má vypršať koncom júna pre najväčšie spoločnosti, najmä v priemysle a stavebníctve.


TASR 3 h