SME
Streda, 21. október, 2020 | Meniny má UršuľaKrížovkyKrížovky

Nefinančné benefity dostali dve tretiny zamestnancov

Najčastejším benefitom bolo vlani poskytovanie flexibilného pracovného času.

Mobilný telefón na súkromné účely mohla vlani zadarmo využívať asi pätina zamestnancov.Mobilný telefón na súkromné účely mohla vlani zadarmo využívať asi pätina zamestnancov. (Zdroj: Archív SME - Oliver Filan)

BRATISLAVA. Nefinančné benefity dostávali v roku 2011 približne dve tretiny zamestnancov. Vyplýva to z údajov online platového prieskumu Platy.sk.

Najčastejším benefitom bolo vlani poskytovanie flexibilného pracovného času, ktorý od zamestnávateľa dostávalo 23 % zamestnancov. Nasleduje mobilný telefón na súkromné účely, ktorý mohla rovnako ako nápoje na pracovisku zadarmo využívať asi pätina zamestnancov.

"Pri mladšej generácii vidieť, ako firmy ich životnému štýlu prispôsobujú aj štruktúru benefitov. Pre ľudí z generácie tesne po škole nie je bežné, že pracujú od ôsmej do štvrtej, preto im firmy umožňujú rozvrhnúť si prácu podľa vlastných potrieb," povedal manažér online prieskumu Platy.sk Miroslav Dravecký.

Skryť Vypnúť reklamu

Každý desiaty zamestnanec dostával vlani od zamestnávateľa príspevok na dôchodkové sporenie. Približne 9 zo 100 zamestnancov dostáva navyše od zamestnávateľa dni dovolenky nad rámec zákona.

Najviac dostanú mladí

Najviac benefitov podľa online platového prieskumu Platy.sk dostávajú ľudia vo vekovej kategórii od 25 do 34 rokov. Napríklad firemné víkendové akcie poskytujú firmy s mladými zamestnancami. Vo vekovej kategórii do 34 rokov dostalo benefit firemné akcie 18 % zamestnancov, no pri zamestnancoch nad 45 rokov mali vlani tento benefit 6 % ľudí.

Na druhej strane vo vekovej kategórii nad 55 rokov firmy prispievajú zamestnancom na dôchodkové sporenie v približne 17 %, no v najnižšej vekovej kategórii percento zamestnancov s dôchodkovým sporením je iba 5 %.

Skryť Vypnúť reklamu

IT a bankári

To, že v roku 2011 firmy poskytovali benefity v priemere dvom tretinám zamestnancov, takmer vôbec neplatí pre ľudí pracujúcich v IT oblasti. "Spomedzi ľudí pracujúcich v IT odvetví iba 10 % uviedlo, že nemá žiaden benefit. Do tohto odvetvia sú zahrnutí všetci zamestnanci firiem, nielen IT špecialisti. Nefinančné benefity sú okrem informačných technológií bežné aj v oblastiach bankovníctvo, elektrotechnický priemysel a farmácia," povedal Dravecký.

Prieskum platov vznikol v roku 2007 pod názvom Merces.sk. Prevádzkovateľom prieskumu je spoločnosť Profesia, spol. s r.o. Vstupnými údajmi pre prieskum platov Platy.sk sú dáta od respondentov, ktorí vyplnili on-line dotazník.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Covid a post-Covid: Ako sa chrániť pred kybernetickými útokmi?
  2. Downtown Bratislavy sa rozrastie o nový rezidenčný projekt
  3. Na Slovensku pribúdajú nové bankomaty. Viete čo v nich vybavíte?
  4. Zamestnanec chcel príspevok na stravu, no šéf mal iný názor.
  5. Kupujte originálne tonerové kazety HP
  6. Investície s fixným ročným výnosom od 6 % do 8 %
  7. Zaplatiť za kávu či obed pomocou správy v čete? Už čoskoro
  8. Zelená Bratislava
  9. Pravá strana Dunaja môže vďaka Inchebe získať novú tvár
  10. Vyučujú školy informatiku dobre? Tieto patria medzi ukážkové
  1. Kupujte originálne tonerové kazety HP
  2. Investície s fixným ročným výnosom od 6 % do 8 %
  3. Prebudili ste sa už v sude, sene alebo teepee? Je to zážitok!
  4. Počas pandémie je dôležité aj správne kúrenie
  5. Bezbariérové vozidlo
  6. Na NFŠ môže byť rýchlo 72 špeciálnych lôžok pre COVID 19
  7. Zaplatiť za kávu či obed pomocou správy v čete? Už čoskoro
  8. Covid a post-Covid: Ako sa chrániť pred kybernetickými útokmi?
  9. Zelená Bratislava
  10. Pravá strana Dunaja môže vďaka Inchebe získať novú tvár
  1. Rysy navštívi päťtisíc ľudí denne. Ako vyzerá denný chod chaty 29 301
  2. Jedlo v Bratislave: Tieto reštaurácie určite vyskúšajte 15 991
  3. Kam sa vybrať za jesennými výhľadmi? 15 281
  4. Čo bude s gastráčmi a miliardy z EÚ ako prekliatie? 13 713
  5. Vyučujú školy informatiku dobre? Tieto patria medzi ukážkové 12 916
  6. Pravá strana Dunaja môže vďaka Inchebe získať novú tvár 11 379
  7. Ako vidia budúcnosť deti zo základných škôl? Budete prekvapení 9 428
  8. Toto sú povolania budúcnosti. Niektoré prekvapili 9 288
  9. Korenie sexuálneho života po päťdesiatke. Tieto tipy vyskúšajte 9 206
  10. Hodnotenie profesionála: Ako obstáli obľúbené hotely v Tatrách? 8 964
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Téma: Prieskumy volebných preferencií

Prečítajte si aj ďalšie články k téme
Článok je zaradený aj do ďalších tém
Daňové priznanie 2018
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy zo Sme.sk

Dobré ráno

Dobré ráno: Prvé dni po pôrode ovplyvnia celý život, aj tak delíme matky od detí

V roku 2018 sa na Slovensku narodilo predčasne štyritisíc detí.

Podcast Dobré Ráno.
Ilustračné foto.
Stĺpček Zuzany Kepplovej

Ako by Trnku potrestali u Emira Kusturicu

Sebaočistu prokuratúra ani len nepredstiera.

Zuzana Kepplová, komentátorka denníka SME.

Neprehliadnite tiež

Ilustračná snímka projektu Nesto.

Maďarská národná banka nezmenila úrokové sadzby

Banka očakáva, že zotavovanie ekonomiky z koronakrízy bude dlhšie, než sa predpokladalo.

Maďarský forint.

Švédsko zakázalo zariadenia od Huawei a ZTE pri budovaní 5G sietí

Huawei popiera, že predstavuje bezpečnostné riziko.

Ilustračné foto.

Americké ministerstvo spravodlivosti zažalovalo Google

Spoločnosť podľa ministerstva porušila hospodársku súťaž.

Google - ilustračná fotografia.