AKTUALIZOVANÉ 18:50

Na jednu pracovnú ponuku reaguje v priemere 41 ľudí

Na miesto hostesky či sekretárky reaguje vyše sto ľudí. Najhoršie je na tom Prešovský kraj.

(Zdroj: Ilustračné - SME - Tomáš Benedikovič)

Agentúrnu správu sme o 18:50 nahradli autorským článkom.

BRATISLAVA. Ak sa chcete prihlásiť na miesto hostesky, na ponuku môže s vami zareagovať ešte 147 ľudí. Vyplýva to z údajov portálu Profesia.sk. V priemere sa na jednu pracovnú ponuku hlási 41 ľudí.

Sú však aj pozície ako asistenti, recepční či sekretárky, na ktoré zareaguje vyše sto ľudí. Dôvodom je aj vysoká nezamestnanosť, ktorá v júli podľa údajov ústredia práce dosiahla mieru 13,15 percenta.

Minulý rok sa o jednu pozíciu uchádzalo v priemere 46 ľudí. V porovnaní s rokom 2008, keď trh práce ešte nepostihla kríza, je tento rok oveľa horší.

„V lete v roku 2008 pripadalo na jednu ponuku iba deväť uchádzačov,“ povedala riaditeľka spoločnosti Profesia Ivana Molnárová.

Ľudia majú záujem najmä o logistiku a administratívu, tvrdí riaditeľ agentúry ProAct People Peter Paška.

IT stále chýbajú

Najviac voľných miest, vyše dvetisíc, ktoré ponúkalo ústredie práce, bolo pre remeselníkov a kvalifikovaných robotníkov. Celkovo ústredie ponúka takmer 8000 miest.

Kam sa ľudia najviac hlásia
  • Na ponuku hostesky reaguje 148 ľudí.
  • Na ponúkané miesto sekretárky sa ozve 136 ľudí.
  • 130 uchádzačov reaguje na pozíciu recepčný.
  • Na pozíciu office manažér reaguje 116 ľudí.
  • Ak firma hľadá asistenta, ozve sa jej v priemere 113 ľudí.
  • Na pouku promotéra reaguje 106 ľudí
  • Na inzerát na baliča reaguje 103 ľudí.
  • Vyše 90 ľudí reaguje aj na ponuky na pozície stavebný technik, pomocný pracovník.
  • Na dokladača tovaru sa hlási v priemere 89 uchádzačov.
Zdroj: Profesia

Opačným prípadom sú miesta v IT, kde v priemere na pozíciu reaguje deväť ľudí a v telekomunikáciách, kde je to trinásť uchádzačov. Nedostatok pociťujú aj firmy.

„Ide najmä o pozície, kde sa vyžaduje znalosť špecifických technológií, prípadne technológií, ktoré na slovenskom trhu nie sú dostatočne zavedené,“ povedala Silvia Jeleníková, manažérka ľudských zdrojov v Dell.

„Chýbajú ľudia, ktorí by mali znalosti pokročilých programovacích jazykov alebo sa zaoberajú špecifickou oblasťou,“ pridáva sa HR recruiter spoločnosti ESET Tanja Malachová.

Málo skúseností

Aj na pozície, kde sa hlási mnoho ľudí, ako sú recepčný, sekretárka či asistent, majú firmy problém s nájsť kvalifikovaného človeka.

„Na trhu práce nie je dosť ľudí s potrebnými schopnosťami. Preto dochádza k paradoxu, že čoraz viac zamestnávateľov nemôže obsadiť pozície i v čase rastúcej nezamestnanosti,“ povedal Jiří Halbrštát, marketingový manažér personálnej agentúry Manpower.

Záujemcom o prácu na recepcii podľa Alexandry Matulovej z hotela Kaskády chýba jazyková pripravenosť, znalosť rezervačného systému či prax na recepcii.

Pridáva sa aj Marek Bobák, riaditeľ ľudských zdrojov Poštovej banky. „Kandidáti do administratívy očakávajú nenáročnú prácu bez zodpovednosti a osobného angažovania.“ Na takúto pozíciu dostávajú 150 až 200 životopisov.

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Kedy sa refinancovanie oplatí?
  2. Rastie nám pokrivená generácia?
  3. Zanzibar je plný lákadiel na dokonalú exotickú dovolenku
  4. Intímna hygiena – celoročná záležitosť
  5. Pivovar Šariš podporí cestovný ruch v Prešovskom kraji
  6. 3 mýty, ktorým ste možno uverili. Ale ako je to naozaj?
  7. Novinka v realitnom biznise! Zatiaľ dostupné len v Grand Koliba
  8. FemFest 2017 ponúkne beh na opätkoch i koncert známej speváčky
  9. Plug-in, hybrid alebo elektromobil? Poradíme, ako správne vybrať
  10. Bývajte v budove, po ktorej sa prechádzal Schöne Náci
  1. Detské zúbky sú veda
  2. Štartujú jesenné módne dni v Poluse
  3. Zanzibar je plný lákadiel na dokonalú exotickú dovolenku
  4. Rastie nám pokrivená generácia?
  5. Intímna hygiena – celoročná záležitosť
  6. Pivovar Šariš podporí cestovný ruch v Prešovskom kraji
  7. AAA AUTO za päť rokov predalo 320 tisíc vozidiel
  8. Novinka v realitnom biznise! Zatiaľ dostupné len v Grand Koliba
  9. 3 mýty, ktorým ste možno uverili. Ale ako je to naozaj?
  10. FemFest 2017 ponúkne beh na opätkoch i koncert známej speváčky
  1. 3 mýty, ktorým ste možno uverili. Ale ako je to naozaj? 21 974
  2. Zanzibar je plný lákadiel na dokonalú exotickú dovolenku 11 830
  3. Rastie nám pokrivená generácia? 9 770
  4. Plug-in, hybrid alebo elektromobil? Poradíme, ako správne vybrať 2 666
  5. Intímna hygiena – celoročná záležitosť 2 301
  6. Novinka v realitnom biznise! Zatiaľ dostupné len v Grand Koliba 2 147
  7. Kedy sa refinancovanie oplatí? 1 564
  8. Bývajte v budove, po ktorej sa prechádzal Schöne Náci 1 388
  9. Pivovar Šariš podporí cestovný ruch v Prešovskom kraji 1 374
  10. FemFest 2017 ponúkne beh na opätkoch i koncert známej speváčky 1 127

Téma: Práca


Hlavné správy zo Sme.sk

KOMENTÁRE

Odstrihnime sa od koreňov nenávisti (píše Michal Havran)

Pri výročí reformácie dokázali francúzski protestanti odsúdiť Lutherov antisemitizmus. A čo Slováci?

KOMENTÁRE

Púť do Compostely nám pripomína stratené ideály

Všetci pocestní sa v jednu chvíľu stretli, aby sa stručne pozdravili „buen camino“, a aby sa hneď potom aj rozišli.

Neprehliadnite tiež

Fed sa chce zbaviť dlhopisov, ktoré nakupoval od krízy. Čo to prinesie?

Od októbra sa americká centrálna banka každý mesiac zbaví dlhopisov v hodnote 10 miliárd dolárov.

Do Prahy dorazili čínske bicykle ofo, ide o najväčšiu bikesharingovú službu na svete

Obyvatelia Prahy môžu zadarmo jazdiť na bicykloch od firmy ofo. Stačí im na to len mobilný telefón.

V Bratislave otvorili pizzeriu Domino´s, druhú najväčšiu sieť na svete

Pizzeria Domino´s má v hlavnom meste problém s doručovaním.