SME
Sobota, 12. jún, 2021 | Meniny má ZlatkoKrížovkyKrížovky

Skúšobná lehota by nemala byť naviazaná na výšku mzdy

Skúšobná, výpovedná lehota a práca nadčas by na výšku mzdy nemali byť naviazané.

BRATISLAVA. Rezort práce, ktorý tento návrh presadzoval, od neho ustúpi. Ako dnes vysvetlil šéf rezortu práce Jozef Mihál (SaS), ministerstvo nechce presadzovať zmeny, ktoré odmietnu jeho partneri v tripartite.

"Ak aj zamestnávatelia, aj odbory nesúhlasia s diferenciáciou zamestnancov na základe rôznych kritérií, napríklad kvalifikácie, mzdy alebo pracovnej pozície, tak my to silou mocou do zákonníka, samozrejme, presadzovať nebudeme," podotkol. Podľa dnešného rokovania pracovnej skupiny k Zákonníku práce (ZP) totiž s naviazaním základných lehôt na výšku mzdy nesúhlasili odborári ani zamestnávatelia. Tento spôsob kategorizácie neodporučila ministerstvu ani Medzinárodná organizácia práce.

Skryť Vypnúť reklamu

Mihál vyzdvihol dnešnú zhodu na rokovaní k ZP, že práve výpovednú a skúšobnú lehotu by si medzi sebou mali dohodnúť zamestnávatelia a pracovníci s tým, že v zákone sa iba určia minimálne a maximálne hranice. "Mala by sa dať väčšia váha na rokovanie zamestnancov a zamestnávateľov na úrovni kolektívnych zmlúv a zákonník by mal iba rámcovať jednotlivé inštitúty," dodal.

Ako po stretnutí vysvetlil výkonný riaditeľ Asociácie zamestnávateľských zväzov a združení (AZZZ) Branislav Masár, pri diferenciácii podľa mzdy by následne vznikali rozdiely aj na totožných pracovných pozíciách, avšak v iných regiónoch, v ktorých je rozdielna výška výplaty. "Nie je dobrý model hľadať flexibilitu cez odstupňovanie miezd, je potrebné pokúsiť sa to riešiť cez kolektívne vyjednávanie," uviedol.

Skryť Vypnúť reklamu

Podľa Masára by tak mzdové diferencovanie prinieslo nevýhody pre samotných zamestnancov. "Znamenalo by to neistotu, v akej je momentálne pracovník pozícii, keď sa dynamicky mení výška mzdy," pripomenul. Tento spôsob by tiež zvýšil byrokratickú náročnosť, ktorú sa práve súčasná vláda a rezort práce snažia odbúravať.

"My nesúhlasíme vôbec s určovaním nejakej kategorizácie zamestnancov do skupín z pohľadu mzdy, pretože to je diskriminačný prvok. Jednak je to právne komplikovane navrhnutý systém riešenia a zvyšuje administratívnu záťaž zamestnávateľa," vymenoval dôvody nesúhlasu viceprezident Konfederácie odborových zväzov (KOZ) SR Vladimír Mojš. Zároveň dodal, že tento návrh je podľa odborárov aj v rozpore s Ústavou SR.

Ako doplnil viceprezident Republikovej únie zamestnávateľov (RÚZ) Jozef Špirko, podmienky pre všetkých pracovníkov by mali byť v ZP rovnaké. "Na druhej strane zamestnávatelia sú presvedčení o tom, že by flexibilite trhu práce a zníženiu nezamestnanosti výrazne pomohlo, keby sa väčšie kompetencie dostali na rozhodnutie na úrovni podnikov, to znamená na rozhodnutie podnikových odborárskych predákov a zamestnávateľa, pretože v podnikoch sa najlepšie vie, aké špecifické potreby majú," zdôraznil.

Skryť Vypnúť reklamu

O zmenách v ZP sa začalo diskutovať už koncom minulého roka. Práve v decembri 2010 odišli od okrúhleho stola odborári, ktorí následne ohlásili aj protestné zhromaždenia a petíciu za zachovanie v súčasnosti platného ZP. Konkrétne tézy nového znenia ZP predstavilo ministerstvo koncom januára a tripartitným partnerom ho doručilo aj v paragrafovom znení.

Zástupcovia zamestnancov potom oznámili pozastavenie protestov a vrátenie sa k okrúhlemu stolu, a to 10. februára. "Snažíme sa veľmi zodpovedne pristupovať k tomuto dialógu," podotkol vtedy prezident KOZ Miroslav Gazdík. Či sú protesty zastavené natrvalo, však nie je isté. K ich spusteniu môže dôjsť, ak sa rokovania "nebudú dobre vyvíjať". V petícii sa rozhodli odborári pokračovať aj naďalej.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Málokto im verí. Prekvapia Slováci na futbalovom EURO 2020?
  2. Desať hotelov v destináciách, ktoré sú toto leto favoritmi
  3. P. Lednický: Koronavírus tu už zostane, musíme si na to zvyknúť
  4. Čo robiť v Tatrách, keď počasie pokazí plány?
  5. Sme vodná veľmoc a napriek tomu vody dovážame
  6. Ako sa z nenásytných Bödörovcov stal symbol oligarchie
  7. Od zmesi plynov po sofistikovanú kvapalinu
  8. 4 veci, ktoré potrebujete vedieť o bezpečnosti elektromobilov
  9. Počuli ste už o zelenej hypotéke? Ušetríte s ňou až trikrát
  10. Tipy a triky na spracovanie letného ovocia
  1. Ako kedysi vyzerali bratislavské mýta? Bol tam cintorín aj sady
  2. Desať hotelov v destináciách, ktoré sú toto leto favoritmi
  3. Málokto im verí. Prekvapia Slováci na futbalovom EURO 2020?
  4. P. Lednický: Koronavírus tu už zostane, musíme si na to zvyknúť
  5. Čo robiť v Tatrách, keď počasie pokazí plány?
  6. Sme vodná veľmoc a napriek tomu vody dovážame
  7. Prešovský McDonald’s podržal zamestnancov počas pandémie
  8. Hrajte futbal ako Valábik! Lopty rozdáva po celom Slovensku
  9. Medzi zateplením minerálnou vlnou a PUR penou sú veľké rozdiely
  10. Ako sa z nenásytných Bödörovcov stal symbol oligarchie
  1. Sme vodná veľmoc a napriek tomu vody dovážame 9 826
  2. Dnes ma živí instagram, hovorí bývalá tanečníčka Katarína Jakeš 8 900
  3. Počuli ste už o zelenej hypotéke? Ušetríte s ňou až trikrát 8 487
  4. 4 veci, ktoré potrebujete vedieť o bezpečnosti elektromobilov 8 180
  5. Osem výnimočných slovenských hotelov pre zaslúžený odpočinok 7 861
  6. Tostov palác - moderné bývanie s atmosférou historických Košíc 7 644
  7. Málokto im verí. Prekvapia Slováci na futbalovom EURO 2020? 7 621
  8. Desať hotelov v destináciách, ktoré sú toto leto favoritmi 7 167
  9. Ako sa z nenásytných Bödörovcov stal symbol oligarchie 7 118
  10. Obľubovali ste termínované vklady? Spoznajte alternatívy 6 953
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy zo Sme.sk

Christian Eriksen.

Zápas EURO 2020 prerušili, po dohode oboch tímov sa zápas dohral.


Sportnet 4 h
Someliér Rastislav Šuták nedá dopustiť na račiansku frankovku.

Odborník vyvracia mýty o víne.


11. jún
Vráskavec dlhoplútvy ( Megaptera novaeangliae) v tropickej rozmnožovacej zóne.

Muž strávil v papuli ryby asi pol minúty.


SITA 6 h
Christian Eriksen je najväčšou osobnosťou súčasnej dánskej reprezentácie.

Štyrikrát sa stal najlepším futbalistom Dánska.


Titanilla Bőd 2 h

Neprehliadnite tiež

Bitcoiny.

Čínu okrem vysokej spotreby elektriny znepokojujú špekulácie.


TASR 5 h
Predsedníčka Za ľudí Veronika Remišová.

Remišová rokovala s 20 starostami obcí z okresu Medzilaborce.


TASR 5 h
Indický roľník na ryžovom poli.

India požiadala EÚ o ochrannú známku pre basmati.


TASR 8 h
Ilustračná fotografia.

Amazon zavádza v nemeckých centrách hrubú nástupnú hodinovú mzdu 12 eur.


TASR 10 h