Mesačná skúšobná lehota odborárov nechytila

Vláda chce skracovať skúšobné lehoty tam, kde sa málo zarába. Nepovedala, koho by sa to malo v praxi týkať.

Zamestnanci s nižšími príjmami majú byť v skúšobnej lehote kratšie ako ostatní.(Zdroj: ILUSTRAČNÉ FOTO – ČTK)

BRATISLAVA. Ako dlho budú môcť zamestnávatelia testovať nového zamestnanca? Presnú odpoveď zatiaľ nevedia zamestnávatelia ani odborári.

Deň po tom, čo im premiérka Iveta Radičová (SDKÚ) s ministrom práce Jozefom Mihálom (SaS) predložili pracovný návrh zmien Zákonníka práce, preto presne nevedia, či vládne návrhy podporiť.

Už dnes skúšobnú lehotu obchádzajú

Vláda navrhla pri nízkopríjmových pozíciách zaviesť skúšobnú lehotu iba jeden mesiac. Dnes je pre všetkých zamestnancov bez rozdielu príjmu najviac vo výške troch mesiacov.

Ak chcela vláda novým návrhom ulahodiť odborárom, podarilo sa jej to len nakrátko. Včera už argumentovali, že nevedia, koho by sa skrátená skúšobná lehota mala týkať.

„Musíme počuť jasnú koncepciu, o koľko ľudí ide. Nikto nedefinoval kvalifikácie, nikto nepovedal, aká má byť hranica nízkeho zárobku," povedal Vladimír Mojš, viceprezident Konfederácie odborových zväzov.

V pracovných tézach sa uvádza 2,5­-násobok minimálnej mzdy, no vláda chce o tom diskutovať. Ak by prešiel tento návrh, mesačnú skúšobnú lehotu by mohli mať ľudia so zárobkom zhruba do 793 eur mesačne. To je blízko úrovne priemernej mzdy, týkalo by sa to tak väčšiny zamestnancov.

„Mesiac je veľmi krátka skúšobná lehota. Za mesiac sa zamestnanec nenaučí ani nájsť si svoju skrinku," poznamenal Juraj Borgula zo Zväzu strojárskeho priemyslu. Podľa neho je však podstatnejší princíp, ako chce vláda na to ísť, teda podľa mzdy. A to sa mu zdá v poriadku.

Pri dlhších skúšobných lehotách predpokladá, že sa ponechá priestor aj na dohodu v kolektívnej zmluve alebo osobne.

Kratšia skúšobná lehota nemusí z pohľadu zamestnancov nič riešiť. Už dnes sa zamestnávatelia poisťujú zmluvami na určitú dobu. „Väčšina zamestnávateľov vás prijme na jeden rok a dá vám skúšobnú lehotu. Po roku prehodnotí, či si vás nechá, alebo nie," hovorí Emil Machyna predseda OZ KOVO.

Aktuálne chce vláda podmienky na prácu na určitý čas ešte uvoľniť. Podľa odborárov je to problém, lebo ľudia si aj preto nebudú môcť zobrať úver.

Zamestnávatelia zasa nechápu, prečo by sa na zlepšenie trhu práce mali meniť skúšobné lehoty. „Nezachytil som nejaké výhrady voči dĺžke skúšobnej lehoty," povedal Róbert Kičina z Podnikateľskej aliancie Slovenska.

Najväčší problém zamestnávateľov, a to povinnosť platiť odchádzajúcim zamestnancom odstupné, aj keď sú vo výpovednej lehote, však vláda nerieši, aj keď sa k tomu zaviazala v programovom vyhlásení vlády. Podnikateľa tak prepustenie stojí tretinu ročného platu zamestnanca.

Ministerstvo bez štatistík

Ministerstvo práce nemá štatistiky, koľko ľudí stratilo prácu počas skúšobnej lehoty alebo o počtoch ľudí, ktorí pracujú na určitú dobu. K zmenám sa mal minister Mihál inšpirovať v zahraničí.

„Napríklad u zamestnanca obsluhujúceho jedno zariadenie je mesiac dostatočný čas na to, aby sa ukázalo, či zvládol technológiu. Je zbytočné držať ho tri mesiace v neistote," povedala ministrova hovorkyňa Slavomíra Seléšová.

Kičina oponuje, že na odokrytie osobnosti zamestnanca, či je zodpovedný a či náhodou nekradne, mesiac nestačí. Okrem toho, ak sa už má skracovať skúšobná lehota, nech sa zjednoduší aj prepúšťanie.

„Ak mala zmena viesť k tomu, že Zákonník práce má viesť zvýšeniu zamestnanosti, tak táto k tomu rozhodne nemôže viesť, určite nie," tvrdí Luboš Sirota, riaditeľ personálnej agentúry Trenkwalder.

Skúšobná lehota nie je stresom

Psychológ KAROL KLEINMANN súhlasí s návrhom, aby lepšie platení ľudia mali pri prijímaní dlhšiu skúšobnú lehotu.

Môže odstupňovanie dĺžky skúšobnej lehoty podľa príjmu ovplyvniť istotu zamestnanca?

„Za tri mesiace často nestačíte zaregistrovať, že vo firme je nový zamestnanec. Kým podá výkon, tri mesiace sú preč. Asi po polroku prvýkrát ukáže, čo v ňom je. Preto platí, že čím je plat vyšší, aj skúšobná lehota by mala byť dlhšia. "

Je zamestnancovi podľa vás jedno, či má trojmesačnú, alebo deväťmesačnú skúšobnú lehotu?

„Samozrejme, že nie. No ak je dobrý pracovník a myslí to poctivo, nemôže sa hnevať, že má skúšobnú lehotu. Zamestnávateľ vždy ťahá za kratší koniec, pretože do toho dáva know-how, peniaze a niekedy sa zamestnanci len vezú. Nesmie to však byť diskriminačná lehota. Vzťah musí byť vyrovnaný."

Platí, že zamestnanci, ktorí sú v skúšobnej lehote, sú viac v strese ?

„Nemyslím si to. Keď dnes niekoho zoberú do práce, tak si to veľmi dobre rozmyslia. Aby prišiel o prácu, musel by urobiť fatálnu chybu. Keď však vie pracovať a na prácu má kvalifikáciu a prax, prečo by sa mal báť, že ho v skúšobnej lehote prepustia?"

Pre ľudí s nižšími zárobkami chce vláda mesačnú skúšobnú lehotu. Podľa toho, čo hovoríte, dĺžka skúšobnej lehoty nie je pre ľudí taká podstatná a z pohľadu vlády pôjde skôr o marketingový ťah.

„Dá sa to tak nazvať. Keď sa hore predlžuje skúšobná lehota, dole sa musí ubrať."

Je väčšou neistotou pre zamestnanca skôr zmluva na určitý čas?

„Dohody o vykonaní práce či zmluvy na určitý čas sú výsledkom toho, že si buď zamestnávateľ nie je istý, či to napríklad zvládne finančne, alebo ide o zákazku a úloha skončí. Zamestnávateľ by mal poskytnúť objektívny dôvod, prečo zamestnanca berie na určitý čas."

Vnímajú ľudia to, že sú v skúšobnej lehote alebo majú zmluvu na určitý čas inak, ak sú starší?

„Z psychologického hľadiska to nie je až také dôležité. Otázka výkonu sa potom nahrádza praxou alebo skúsenosťou. Žiaľ, zamestnávatelia často hodnotia starších prísnejšie ako mladých."

Marianna Onuferová

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Návod, ako získať maximum pri nákupoch s kreditkou
  2. Mexická Oaxaca: Vonia čokoládou a jedinečnými pyramídami
  3. Dobrý internet v meste i na vidieku. Dostupný je takmer všade
  4. Na tieto veci sa oplatí myslieť pred odchodom na dovolenku
  5. Volkswagen Golf: Odpoveď na takmer všetky otázky
  6. Vietnam: Krajina, ktorá rozmazná jedlom a uchváti históriou
  7. Investícia do dlhopisov s fixným výnosom 6,25 - 7,25 % p.a.
  8. I cez prázdniny testujte elektrobicykle
  9. 5 dôvodov, prečo sa prihlásiť na konferenciu ENERGOFÓRUM®
  10. V meste či mimo mesta, stále s kvalitným internetom
  1. Grantová výzva na vykonávanie činností informačných centier
  2. Návod, ako získať maximum pri nákupoch s kreditkou
  3. Mexická Oaxaca: Vonia čokoládou a jedinečnými pyramídami
  4. Funguje predaj realít aj bez maklérov?
  5. BILLA a ÚNSS skontrolovali zrak 10 380 slovenským deťom
  6. Dobrý internet v meste i na vidieku. Dostupný je takmer všade
  7. Na tieto veci sa oplatí myslieť pred odchodom na dovolenku
  8. Borguľa žiada vyrúbenie dane pre americkú ambasádu
  9. Stanovisko Klubu pre BA k mimoriadnemu rokovaniu zastupiteľstva
  10. Vietnam: Krajina, ktorá rozmazná jedlom a uchváti históriou
  1. Volkswagen Golf: Odpoveď na takmer všetky otázky 5 870
  2. Dobrý internet v meste i na vidieku. Dostupný je takmer všade 4 690
  3. Na tieto veci sa oplatí myslieť pred odchodom na dovolenku 4 126
  4. Vietnam: Krajina, ktorá rozmazná jedlom a uchváti históriou 3 331
  5. Mexická Oaxaca: Vonia čokoládou a jedinečnými pyramídami 3 058
  6. I cez prázdniny testujte elektrobicykle 2 039
  7. Chcete vedieť všetko o vašej krvi? Čaká vás 6000 typov vyšetrení 1 560
  8. Máte už vybranú dovolenku na júl? 1 557
  9. V meste či mimo mesta, stále s kvalitným internetom 1 074
  10. 5 dôvodov, prečo sa prihlásiť na konferenciu ENERGOFÓRUM® 655

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Miliónové dotácie od Plavčana dostali aj pochybné firmy

Niektoré firmy, ktoré podporilo ministerstvo školstva, aby sa venovali vývoju a inováciám, nemajú s výskumom žiadne skúsenosti.

KOMENTÁRE

Minister Plavčan už dávno nemal existovať

Na znôšku legislatívnych náhod sa už nemôže pozerať ani koalícia.

ŠPORT

Tour bola bez Sagana nudná, no ponúkla aj nový objav

Vybrali sme päť najzaujímavejších momentov z tohtoročnej Tour de France.

KOMENTÁRE

Nemému Dankovi ani vlastná hovorkyňa nerozumie

Problém je v samotnej SNS a v jej softvéri.

Neprehliadnite tiež

S bicyklom do vlaku? Sebe lístok kúpite z domu, bicyklu nie

Kúpe lístka na stanici sa dá vyhnúť, ale cestujúci riskuje, že do vlaku Železničnej spoločnosti nedostane vôbec.

Na zhrdzavené a rozkradnuté dedičstvo komunistov pôjdu milióny

Závlahový systém je čoraz dôležitejší pre globálne otepľovanie, chystá sa modernizácia z eurofondov. Hovorí sa o sto miliónoch eur.

Ľudia v roamingu prestali šetriť. Svoje telefóny využívajú viac

V krajinách Únie ľudia telefonujú, esemeskujú a surfujú na internete za rovnaké ceny ako doma.