Presun pracovných miest na východ pokračuje

Aj Siemens a UniCredit prepúšťajú v drahých regiónoch a najímajú nových ľudí v lacnejších krajinách.

(Zdroj: ILUSTRAČNÉ – ČTK/AP)

LUXEMBURG. Najneskôr 7. júla sa verejnosť definitívne dozvie, o koľko tisíc ľudí poklesne počet zamestnancov v technologickom koncerne Siemens. Na jeho výplatnej listine sa na celom svete nachádza okolo 435–tisíc ľudí, z toho 30 percent v Nemecku. Tí koncernu nosia len 20 percent jeho tržieb.

Poškuľujú po Číne a Indii

Predseda predstavenstva Siemensu Peter Löscher už dávnejšie poukazuje na privysoké náklady v oblasti odbytu a administratívy. Teraz sa má ísť naostro. Podľa internetového denníka Spiegel Online zamýšľa Siemens znížiť odbytové a administratívne náklady o desatinu, čo znamená, že počet pracovných miest poklesne o vyše 17–tisíc. Centrum týchto racionalizačných opatrení sa bude nachádzať v nemeckých prevádzkach. Denník Süddeutsche Zeitung informuje, že pôjde predovšetkým o pozície na úrovni stredného a vyššieho manažmentu. Peter Löscher chce tento najradikálnejší program znižovania nákladov v 160-ročnej koncernovej histórii realizovať „pokiaľ možno bez prepúšťania“. Niektorí ekonomickí pozorovatelia sú skeptickí, či sa mu to ozaj podarí.

Siemens zároveň prijíma v rastových regiónoch ako Čína a India tisícky nových ľudí. „Siemens potrebuje súrnejšie indických inžinierov ako nemeckých účtovníkov a referentov,“ povedal komentátor Thomas Fromm v Süddeutsche Zeitung.

UniCredit chce lacnejších

Masívne odbúravanie miest čaká aj na zamestnancov talianskej veľkobanky Unicredit. Tá sa rozhodla, že zintenzívni presun ťažiska hospodárenia zo západnej do strednej a východnej Európy. Výsledkom týchto úvah je, že najmä v Nemecku, Rakúsku a Taliansku by sa malo odbúrať okolo 9–tisíc pracov­ných miest a v strednej a východnej Európe má vzniknúť 11 500 nových miest. Dôvod je jednoduchý – napríklad ročné náklady na jedného zamestnanca sú v Poľsku o 70 percent nižšie ako v Nemecku.

Podľa strategického plánu, o ktorý sa opierajú informácie Süddeutsche Zeitung, by v strednodobom výhľade mala približne polovica zamestnancov koncernu Unicredit pracovať v krajinách strednej a východnej Európy. „Pracovné miesta vznikajú tam, kde miera rastu je najvyššia,“ dôvodia podľa toho istého denníka príslušné bankové kruhy.

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Moskva alebo Petrohrad?
  2. Jubilejná desiata KOCKA privíta zákazníkov v Starej Ľubovni
  3. 5 zaujímavostí, ktoré ste o koži možno nevedeli
  4. Nepríjemná bolesť. Tu sú 3 rady, ako sa jej zbavíte
  5. Nový Jaguar XF Sportbrake
  6. Ako pracujú poisťováci? Dostali sme sa medzi nich
  7. Špeciálna príloha: Pre budúcich vysokoškolákov
  8. Výhodné a lacné neznamená to isté, ani pri PZP
  9. Keď ide o zdravie a majetok, rozhodujú sekundy
  10. Diabetici môžu získať 25-tisíc eur cez nový grantový program
  1. Moskva alebo Petrohrad?
  2. Aké auto si vybrať - nové, zánovné alebo jazdené?
  3. Jubilejná desiata KOCKA privíta zákazníkov v Starej Ľubovni
  4. Nový článokHB Reavis predstavuje projekt Stanica Nivy na veľtrhu
  5. 5 zaujímavostí, ktoré ste o koži možno nevedeli
  6. Nepríjemná bolesť. Tu sú 3 rady, ako sa jej zbavíte
  7. Nový Jaguar XF Sportbrake
  8. Tradičné bratislavské dvory sú späť. V Jarabinkách sú až dva
  9. Jeden nákup a všetko vybavené, alebo one stop shopping
  10. Ako pracujú poisťováci? Dostali sme sa medzi nich
  1. Moskva alebo Petrohrad? 9 195
  2. Ako pracujú poisťováci? Dostali sme sa medzi nich 5 416
  3. Nepríjemná bolesť. Tu sú 3 rady, ako sa jej zbavíte 2 438
  4. 5 zaujímavostí, ktoré ste o koži možno nevedeli 2 115
  5. Diabetici môžu získať 25-tisíc eur cez nový grantový program 2 047
  6. Jubilejná desiata KOCKA privíta zákazníkov v Starej Ľubovni 1 904
  7. Nový Jaguar XF Sportbrake 1 732
  8. Tradičné bratislavské dvory sú späť. V Jarabinkách sú až dva 1 679
  9. Špeciálna príloha: Pre budúcich vysokoškolákov 1 544
  10. Výhodné a lacné neznamená to isté, ani pri PZP 886

Hlavné správy zo Sme.sk

PLUS

Civilizovaná divočina. Na severe Slovenska to záhadne funguje

Oravská Polhora pôsobí ako vymyslená. Nízka nezamestnanosť, vysoká pôrodnosť, kultúra. Šéfuje jej len 33-ročný starosta.

Neprehliadnite tiež

Zamestnanci uprednostňujú finančné benefity, poteší aj služobné auto

Ukázal to najnovší prieskum personálnej spoločnosti Grafton Slovakia.

Talianske elektrické motorky prídu aj na rakúsky trh

Najlepší motocykel EMC sa volá Ego a znalci ho označujú ako "Teslu medzi motorkami".

Ľavá noha vám pri šoférovaní poďakuje (rozhovor)

Elektromobilita je súčasnosť, nie budúcnosť, hovorí Feunteun z Renaultu.

Rusko súhlasilo s reštrukturalizáciou dlhu Venezuely, splácanie potrvá desať rokov

Exprezident Chávez množstvo peňazí z predaja ropy míňal na rozsiahle sociálne programy.