Michalovce 11. júna (TASR) - Vedenie michalovskej spoločnosti Bosch Siemens Hausgeräte sa na dnešnom stretnutí so sprostredkovateľom nedohodlo na požadovanom zvýšení miezd pracovníkov, ani na vyplácaní príplatkov.
Sprostredkovateľa pridelilo Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR. "Popoludní sa stretneme s nespokojnými pracovníkmi. Budeme im tlmočiť dopoludňajšie nepriaznivé závery rokovania a zároveň sa s nimi dohodneme, či sú odhodlaní využiť štrajk ako nástroj na presadenie svojich oprávnených požiadaviek," uviedol pre TASR Jozef Balica z OZ KOVO.
Zamestnanci podniku, ktorí nesúhlasia s troj- až štvorpercentným nárastom miezd podľa návrhu vedenia spoločnosti a sú od 18. apríla v štrajkovej pohotovosti, sa okolo 13. hodiny začali schádzať pred bránami podniku.
Zamestnanci a odborári požadujú najmenej 10-% zvýšenie tarifných miezd a zároveň žiadajú dať na úroveň roku 2006 stav v priznávaní pohyblivej, variabilnej zložky mzdy, ktorá je súčasťou odmeňovania. Zamestnávateľ oznámil, že nerovnomerne navrhnutý čas je krátkodobou záležitosťou, preto stiahol mzdové zvýhodnenia, čím došlo k poklesu miezd všetkých zamestnancov vo firme," doplnil Balica. Povedal, že zamestnávateľ nemôže svojvoľne nariaďovať prácu v nerovnomerne rozvrhnutom režime, takúto záležitosť musí dohodnúť s odborovou organizáciou, k čomu nedošlo.
Štrajkovú pohotovosť podporuje podľa odborárov vyše 90 % z takmer 1000 zamestnancov podniku. Zamestnávateľ síce uvádza, že priemerná mzda v jeho podniku je na úrovni 22.500 Sk( 741,72 eura) bez manažérskych platov, zamestnanci aj odborári odmietajú tento údaj. Čistý príjem sa pohybuje na úrovni zhruba 13.000 Sk (428,55 eura), hrubý príjem tak nedosiahne spomínanú sumu. Zamestnanci tvrdia, že ak by bola verzia zamestnávateľa o platoch pravdivá, nevstupovali by do štrajkovej pohotovosti. Pripomínajú, že náklady na cestovné, poplatky za byty, energie a pod. neustále stúpajú, ale platy zostávajú na tej istej úrovni. Podľa Balicu sa zamestnávateľ nevyjadruje, že by na to nemal, skôr argumentuje tým, že mzda na východnom Slovensku je nižšia, tak prečo by on mal dávať vyššie platy. "My zase hovoríme, že sa treba porovnávať so silnejšími regiónmi a na druhej strane nerozumiem deklaráciám o tom, že po prijatí eura od januára 2009 za našu menu, aj my musíme požadovať navýšenie platov pokiaľ ekonomika na to má. Hovorí sa o ekonomickom napredovaní SR, len bohužiaľ, stále to na tých platoch nevidno," konštatoval.
Michalovská spoločnosť sa orientuje na výrobu elektromotorov a púmp do domácich spotrebičov.