Firmy lákajú cez štipendiá a prax

Napriek obavám, že budú na pracovnom trhu chýbať najmä absolventi technických smerov, zatiaľ sa podnikom darí nájsť dostatok ľudí.

(Zdroj: SITA)

Bratislava 18. mája (ČTK) - Štipendiami, študijnými pobytmi či ponukou praxe sa firmy snažia získať v radoch vysokoškolákov budúcich zamestnancov. Napriek obavám, že v krátkom čase budú na slovenskom pracovnom trhu chýbať najmä absolventi technických smerov, zatiaľ sa osloveným podnikom darilo nájsť dostatok ľudí s vhodnou kvalifikáciou, vyplynulo z ankety ČTK.

"Spoločnosť minulý rok cielene vyhľadávala 25 vysokoškolsky vzdelaných ľudí. Tento zámer sa nám podarilo prekročiť a celkovo sme vybrali 32 nových zamestnancov," zhrnul hovorca Slovnaftu Anton Molnár. "Plánovali sme doplniť stav vysokoškolsky vzdelaných pracovníkov o približne 70 ľudí. Celkovo sme prijali viac, čím sme pokryli aj prirodzenú fluktuáciu počas roka," dodal hovorca KIA Motors Dušan Dvořák.

Juhokórejská automobilka, ktorá postavila závod neďaleko Žiliny, sa snaží študentov lákať napríklad ukážkami výroby priamo v závode. "Začíname aj s možnosťami spolupráce pri príprave diplomových prác, do budúcna plánujeme projekty pre priamu podporu najlepších študentov," dodal hovorca.

Rafinéria Slovnaft zase minulý rok ponúkla približne štyridsiatke najlepších študentov študijné pobyty v pracoviskách firmy. "V spolupráci so štyrmi univerzitami organizujeme aj súťaž o najlepšiu diplomovú prácu, pričom traja najlepší získajú finančnú odmenu 50.000 korún a ich domovské fakulty po 100.000 korún," poznamenal Molnár. Spoločnosť poskytuje najlepším študentom 4. a 5. ročníka aj štipendium.

Zvýšený záujem firiem o študentov v posledných rokoch potvrdil aj prezident Slovenskej rektorskej konferencie a zároveň rektor bratislavskej Slovenskej technickej univerzity Vladimír Báleš. Vzhľadom na rozvoj strojárstva však bude podľa neho nevyhnutné pritiahnuť k štúdiu technických smerov viac mladých ľudí. Napríklad v Spojených štátoch pravidelne informujú školy o raste miezd v technických odvetviach, aby ľudia jednoznačne videli, ktoré zamestnania sú atraktívne, povedal ČTK. Za kľúčové Báleš považuje presvedčiť rodičov, aby sa ich deti už na strednej škole vo väčšej miere venovali matematike, fyzike či informatike. Rovnaký názor mali aj oslovené spoločnosti.

Študenti zatiaľ na zvýšené potreby technicky orientovaných zamestnancov výraznejšie nereagovali. Podiel absolventov so vzdelaním z oblasti strojárstva či chemického priemyslu sa v posledných rokoch udržiaval na úrovni okolo 38 percent. Napriek tomu firmy zatiaľ nepočítajú s tým, že by v najbližšej budúcnosti boli odkázaní získavať vyučených ľudí mimo Slovenska. "Neuvažujeme o širšom výbere nových zamestnancov v zahraničí" potvrdil hovorca spoločnosti Siemens Tomáš Kráľ. "Predpokladáme, že na Slovensku nájdeme vhodných kandidátov," dodal Dvořák.

grm prl

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Slovenské deti dostávajú mesačne 22€
  2. 3 pravidlá pre lepší dôchodok
  3. Ako sa zbaviť chladnej podlahy
  4. Čerešne - miesto, kde môžete žiť podľa seba
  5. Ochráňte pred zlodejmi celé vozidlo vďaka VAM Akustik
  6. Všetky okresy svojimi pobočkami pokrývajú len tri banky
  7. Vyrábajú v malom, no presadili sa. Sessler a Farmárske lupienky
  8. V tomto roku si už konečne užijem Vianoce bez vrások
  9. Online analýza spotreby elektriny vám pomôže ušetriť
  10. Stavba domu na kľúč – úspora času aj financií
  1. Všetky okresy svojimi pobočkami pokrývajú len tri banky
  2. Ochráňte pred zlodejmi celé vozidlo vďaka VAM Akustik
  3. Čerešne - miesto, kde môžete žiť podľa seba
  4. Nová michalovská nemocnica otvorí brány: toto musíte vidieť!
  5. Vyrábajú v malom, no presadili sa. Sessler a Farmárske lupienky
  6. Mladí vodiči preferujú čoraz silnejšie autá
  7. Ako sa zbaviť chladnej podlahy
  8. V tomto roku si už konečne užijem Vianoce bez vrások
  9. Online analýza spotreby elektriny vám pomôže ušetriť
  10. Stavba domu na kľúč – úspora času aj financií
  1. Vyrábajú v malom, no presadili sa. Sessler a Farmárske lupienky 12 952
  2. 3 pravidlá pre lepší dôchodok 9 532
  3. Slovenské deti dostávajú mesačne 22€ 4 104
  4. Stavba domu na kľúč – úspora času aj financií 3 423
  5. Moskva alebo Petrohrad? 2 731
  6. Ako sa zbaviť chladnej podlahy 2 706
  7. VW Tiguan Allspace: prvé sedemmiestne SUV od Volkswagnu 2 341
  8. Ako pracujú poisťováci? Dostali sme sa medzi nich 2 276
  9. Nepríjemná bolesť. Tu sú 3 rady, ako sa jej zbavíte 1 793
  10. Online analýza spotreby elektriny vám pomôže ušetriť 1 745

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Danko v dume dvoril Rusom, keď prekrúcajú ´68, mlčí

Danko je absolútne mimo reality, ohodnotil proruský sentiment šéfa slovenského parlamentu politológ Grigorij Mesežnikov.

EKONOMIKA

Analytici ukázali, v akom stave je naozaj výstavba diaľnic

Štát chce D1 do Košíc dokončiť v roku 2026. Pozrite si mapu.

REPORTÁŽ

Prežil pochod púšťou, aby si zaraftoval v Líbyi

Zostať doma, sa stáva luxusom.

Neprehliadnite tiež

Čínsky spolumajiteľ Poštovej banky sa objavil v korupčnej afére

Čínska CEFC China Energy sa od obvinení z korupcie či prania špinavých peňazí dištancuje.

Komisia potvrdila, že návrh rozpočtu je v súlade s európskymi pravidlami

Európska komisia analyzovala plány rozpočtu na rok 2018 všetkých členov eurozóny s výnimkou Grécka.

Francúzsky Amazon vymyslel udavačskú hru, aby prevychoval šéfov

Zamestnanec, ktorému sa podarí nazbierať najviac bodov, vyhrá dron.

Analytici ukázali mapu diaľnic. Pozrite si, v akom stave je naozaj výstavba

Štát chce diaľnicu D1 do Košíc dokončiť v roku 2026. Problém s dokončením je na úseku medzi Turanmi a Hubovou.

Firmy, ktoré dodali vodičov do 112 zadržaných kamiónov: Nie sme schránkové spoločnosti

Najmenej 112 slovenských nákladných vozidiel bolo začiatkom týždňa zadržaných v Belgicku počas koordinovanej akcie federálnych úradov.