SME
Sobota, 25. september, 2021 | Meniny má VladislavKrížovkyKrížovky
AKO VÍTAZIŤ - JACK & SUZY WELCHOVCI

Správny čas na odchod z firmy vycítite

Aké kritériá by sa mali používať na určenie toho, či nie ste už pridlho v jednej firme?

Aké kritériá by sa mali používať na určenie toho, či nie ste už pridlho v jednej firme?

Jason Morrow, Salt Lake City, Utah, USA


Vaša otázka mi pripomína priateľa, investičného manažéra vo veľmi uznávanej spoločnosti na americkom stredozápade, ktorý jedného dňa šoféroval do práce, zaparkoval auto na zvyčajnom mieste a zistil, že sa nevie prinútiť, aby vystúpil.

„Asi som zostal na tej farme o deň dlhšie, než bolo treba,“ žartoval neskôr. Keď sme sa ho spýtali, čo sa stalo, odvetil: „To nebola len jedna záležitosť. Bolo to všetko spolu.“ Niet divu, že sa odviezol domov a dal výpoveď. Väčšina ľudí sa určite nerozhodne, že na svojom mieste už tvrdne pridlho, takýmto dramatickým spôsobom.

Skryť Vypnúť reklamu

Zvyčajne sa úzkosť týkajúca sa práce plazivo votrie a potom rozpína, až kým vás nepohltí. A to sa môže stať na začiatku karié­ry alebo aj neskôr. Časy, keď ste po promócii vzali najlepšie miesto z tých, čo boli dostupné, a ostali tam najdlhšie, ako ste vládali vydržať, sa už pominuli.

Dnes nie je nezvyčajné počuť o absolútne legitímnych kariérach, vybudovaných na viacerých pracovných funkciách.

Takže k vašej otázke – ako zistiť, kedy nastane čas pobrať sa ďalej? Skôr než konkrétne kritériá by sme vám radi ponúkli štyri otázky, ktoré pomôžu vytriediť odpoveď. Prvá vec je taká jednoduchá, že sa ponúka skoro automaticky. Fakt, že mnohí ľudia sa jej vyhýbajú vrátane nášho priateľa, ktorý sa zasekol v aute – mimochodom magistra z Harvardu – naznačuje, že je dobré pokračovať a pomenovať ju.

Skryť Vypnúť reklamu

Chce sa vám každé ráno ísť do práce? Nad tým netreba príliš rozmýšľať. Predstava, že tam pôjdete každý deň, vás napĺňa radosťou alebo hrôzou? Pripadá vám práca zaujímavá a zmysluplná alebo len prežívate, aby ste si zaslúžili výplatu? A učíte sa neustále a rastiete? Poznáme ženu, ktorá pracovala ako konzultantka sedem rokov. Milovala svoju firmu a pôvodne si v nej plánovala kariéru, no zrazu si začala všímať, že si želá, aby každý víkend trval päť dní. „V zásade som začala mať dojem, že dávame dokopy hrubizné knihy odporúčaní pre ľudí, ktorí toho vedia oveľa viac než my,“ povedala.

„Každý deň v kancelárii som sa cítila o dačo pokryteckejšia.“ Teraz je spokojná s prácou „na frontovej línii“, aby sme použili jej slová, v marketingovom oddelení maloobchodnej firmy.

Skryť Vypnúť reklamu

Po druhé, radi trávite čas so svojimi spolupracovníkmi alebo vám idú na nervy, až už nemáte nijakú radosť zo života? Netvrdíme, že by ste mali vo firme ostať, iba ak túžite mať grilovačku s kolegami každý víkend, ale ak si úprimne nevážite a netešíte sa zo spoločnosti ľudí, s ktorými trávite desať hodín denne, môžete si byť istí, že napokon sa rozhodnete z firmy odísť.

Prečo teda neurobiť tento rez radšej skôr ako neskôr a nezačať kultivovať vzťahy v spoločnosti, kde by ste napokon mohli zapustiť korene?

Po tretie – pomáha vám vaša firma naplniť osobné poslanie? V zásade je táto otázka o tom, či vaša firma zapadá k vašim životným cieľom a hodnotám. Vyžaduje od vás napríklad, aby ste cestovali viac, než je vám milé, vzhľadom na vami zvolenú rovnováhu „práca - život“? Ponúka vám dostatočnú možnosť postupu vzhľadom na vaše ambície?

Skryť Vypnúť reklamu

Na tieto otázky neexistuje správna alebo nesprávna odpoveď, len pocit, či svoj čas investujete vo firme, ktorá je pre vás správna, alebo nie.

Po štvrté viete si predstaviť seba vo svojej firme o rok? Používame tento časový rámec, lebo tak dlho trvá nájsť nové, lepšie pracovné miesto, keď sa raz rozhodnete odísť.

Takže sa pozrite, nakoľko to ide, do budúcnosti, a predvídajte, kde vtedy budete v rámci organizácie, akú prácu budete robiť, koho budete riadiť a kto bude riadiť vás. Ak ten scenár vo vás vyvoláva čokoľvek slabšie ako nadšenie, tak je vaša rozjazdová dráha príliš krátka. Alebo inak povedané, práve sa chystáte ostať pridlho.

Aby bolo jasné: Netvrdíme, že ľudia odchádzajú pri prvom pošteklení nespokojnosti. Bez ohľadu na to, kde pracujete, v istej chvíli nevyhnutne budete musieť pretrpieť ťažké časy a dokonca aj smrteľné nudnú úlohu, aby ste prežili krízu alebo postúpili.

Skryť Vypnúť reklamu

Ale nemá veľmi logiku ostávať donekonečna vo firme pre ochabnutosť a zotrvačnosť. Odomknite si dvere a vyjdite von.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. „Prezlečte“ svoj domov! V móde je šetrenie peňazí aj prírody
  2. Maurícius vás nenechá chladnými. Za akými miestami sa vybrať?
  3. Jablone prekonali očakávania. O bývanie v Bytči je veľký záujem
  4. Znalec slovenského brandy
  5. Ako môžu fajčiari pomôcť prírode? Úplne jednoducho
  6. Poznáte všetkých TOP 10 Bratislavy?
  7. Naša klimatická zmena: Návod ako pomôcť pri záchrane planéty
  8. Školy sa znova môžu zapojiť do zberu starých mobilov
  9. Sledujte naživo pokusy so slovenskými výskumníkmi
  10. Slováci ochutnali vegánske bagety. Chutili im?
  1. Samočistiace vypínače chránia pred infekciami
  2. Ako zvýšiť produktivitu vašej prevádzky?
  3. Hobbymarket OBI predstavil nový koncept predajne v Michalovciach
  4. Aktuálne radarové a slovenské hlásenia v autokamere?
  5. Tesco announces net-zero target of 2035 for its operations
  6. Granátové jablko prekvapí vás chuťou i aktívnymi látkami
  7. Lekárska prehliadka pre cudzincov je v Nitre, aj bez objednania
  8. Tento výťah si poradí aj s tým najužším schodiskom
  9. Rozšírená realita a ovládanie na diaľku
  10. Maurícius vás nenechá chladnými. Za akými miestami sa vybrať?
  1. Sledujte naživo pokusy so slovenskými výskumníkmi 6 881
  2. Ako môžu fajčiari pomôcť prírode? Úplne jednoducho 5 609
  3. Sedemnásť slovenských hotelov na septembrový last minute výlet 4 605
  4. Prišli škrečky a Dedoles počíta tržby na desiatky miliónov 4 565
  5. Zateplenie strechy PUR penou či minerálnou vlnou? 3 616
  6. Zodpovedné investovanie praje budúcnosti a je fér 3 518
  7. Maurícius vás nenechá chladnými. Za akými miestami sa vybrať? 3 355
  8. Slováci ochutnali vegánske bagety. Chutili im? 3 305
  9. Zateplenie šikmej strechy PUR penou či minerálnou vlnou? 2 932
  10. Jablone prekonali očakávania. O bývanie v Bytči je veľký záujem 2 922
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy zo Sme.sk

Hlasovanie poštou sa už začalo.

Otázky a odpovede o voľbách v Nemecku.


24. sep
Miroslav Šatan.

V minulosti boli jej členmi dvaja Slováci.


TASR 5 h
Jessica Chastain, jedna z dvoch ocenených herečiek na festivale v San Sebastiáne.

Ceny za najlepší herecký výkon si vzali dve herečky.


4m
Ilustračné foto.

Časť D4/R7 sprístupnia o týždeň.


23 h

Neprehliadnite tiež

Ilustračná fotografia.

Mercedes-Benz sa spája so spoločnosťami Stellantis a TotalEnergies.


SITA 6 h
Britský premiér Boris Johnson (vľavo) na stretnutí s americkým prezidentom Joeom Bidenom v Bielom dome.

Britániu kritizoval aj Joe Biden.


TASR 9 h
Zber hrozna vo viniciach PD Vinohrady v Rači.

Vinári zároveň poukazujú na nepredané zásoby z minulého a predminulého roka.


TASR 9 h
Ministerka pre investície Veronika Remišová.

Pôvodnú dotáciu 1,1 milióna eur navýšili o ďalší milión.


TASR 10 h

Blogy SME

  1. Jiří Ščobák: Na změnu zdravotní pojišťovny už zbývá jen pár dní
  2. Róbert Ďurec: Slovensko ako daňový raj? Takto to robia bohatí
  3. Ústav aplikovanej psychológie FSEV UK: Medzipohlavné rozdiely v deľbe práce
  4. Inštitút strategických politík: Ničivá druhá vlna COVID-19 v Indii môže predznamenať úpadok Módího moci
  5. Miroslav Pollák: Utečenci a „ekonomickí migranti“
  6. Milan Kuruc: Čomu pomohol odporúčaný homeoffice?
  7. Martin Ondráš: Stratili sme potravinovú sebestačnosť. Stratíme aj bezpečnosť potravín?
  8. Jakub Šimek: Ako po pandémii predbehnúť Estónsko je otázka za 20 bitcoinov
  1. Róbert Ďurec: Slovensko ako daňový raj? Takto to robia bohatí 26 677
  2. Pavol Koprda: 90% hospitalizovaných ľudí je nezaočkovaných. Čo nám to hovorí o vakcínach? Takmer nič. 12 290
  3. Martin Dorčák: DPH podľa Remišovej 6 139
  4. Radovan Kulín: Kováčik má šťastie, že nevyrábal mastičky z konope 5 513
  5. Lucie Meisnerová: Svadba v polovici života 5 288
  6. Peter Chudý: Aký je motív sledovania špeciálneho prokurátora Daniela Lipšica? Kompromitácia alebo príprava na spáchanie násilného trestného činu? 3 863
  7. Dušan Koniar: Ostávajú možno dva mesiace 3 829
  8. Pavel Dvořák: Ako ma zmenilo desať rokov v Číne 3 727
  1. Lucia Šicková: Poučenia z herného biznisu 1: O hrách a systémoch
  2. Róbert Ďurec: Slovensko ako daňový raj? Takto to robia bohatí
  3. Pavol Koprda: 90% hospitalizovaných ľudí je nezaočkovaných. Čo nám to hovorí o vakcínach? Takmer nič.
  4. Adam Valček: Vyšetrovateľ dal Bödörovi pokutu za to, že mlčal
  5. Karolína Farská: Do Ficovej éry sa vraciame aj bez neho
  6. Karolína Farská: Dva rozdielne protesty za slobodu
  7. Adam Valček: Neexistujúca kancelária aj termín. Výpovede proti Výbohovi nesedia
  8. Pavol Koprda: Očkovacia lotéria: Čo môže priniesť a kde sú jej úskalia? Pohľad cez dáta, teóriu hier a hazardné hry
Skryť Zatvoriť reklamu