AKO VÍTAZIŤ - JACK & SUZY WELCHOVCI

Akí sú mizerní šéfovia?

Čo to znamená byť mizerný vedúci?

Goran Milič Záhreb, Chorvátsko

Prečo by ste kládli takúto otázku? Iste nie preto, že chcete sám byť mizerný! Jediný možný dôvod je, že si overujete svoje pocity o niekom, koho poznáte. Možno dokonca o človeku, ktorý vás platí. Nie ste s týmto pocitom sám. Už sme písali o zamestnancoch, ktorí sú notoricky alergickí na šéfov. Mimochodom, bol to jeden z našich najkontroverznejších komentárov, ale ešte sme sa im nevenovali tak, ako si zaslúžia. Teraz teda prinášame niekoľko známejších spôsobov, ako môžu šéfovia robiť chyby, a často ich aj robia.

Vševedkovia, neangažovaní a chmuľovia

Najfrustrujúcejší spôsob, akým niektorí zbabrú vedenie, je, že sú „vševedkovia“. Vedia vám vysvetliť, ako svet funguje, čo si myslí riaditeľ, ako sa obráti proti vám, keď urobíte hento alebo tamto, a prečo nemôžete ani len mierne zmeniť produkt. Vedia dokonca, aké auto by ste mali používať.

Niekedy získajú prezieravý postoj vďaka niekoľkým pozitívnym skúsenostiam. Zvyčajne sú však len obeťami svojich zlých­ vlastností. Vy a vaša firma ste tiež obeťami. Lebo vševedkovia nie sú len neznesiteľní. Oni sú nebezpeční.

Nepočúvajú, a táto „hluchota“ im bráni prijímať nové nápady, diskutovať o nich, šíriť alebo zlepšovať ich. Nikto, nech by bol akokoľvek múdry, nemôže sám dostať podnik na vrchol. Treba vedieť načúvať. Vševedkovské vedenie, naopak, vytvára smrtiace ticho.

Druhý typ mizerných šéfov je presný opak vševedkov. Sú to citovo neangažovaní bossovia. Cítia sa oveľa príjemnejšie za zatvorenými dverami. Keby to bolo možné, všetky problémy s ľuďmi by zverili manažérom pre ľudské zdroje na inom poschodí.

Aj tento typ šéfa je nebezpečný. Neangažuje sa, a teda nemôže inšpirovať ľudí okolo seba. Šéfovia potrebujú stúpencov, aby sa niečo dosiahlo.

Treťou kategóriou mizerných šéfov sú, jednoducho, chmuľovia – odporní, zastrašujúci alebo necitliví. Prípadne majú všetky tri črty naraz.

Paranoik a pán „áno“

Newyorský čitateľ nám nedávno napísal: „Môj šéf je hrubý, nemá rešpekt, obviňuje všetkých a niekedy je priam paranoidný.“ Takíto vodcovia sú zvyčajne chránení zhora, lebo plnia štatistické plány. No pri svojich ničivých povahách len zriedka získavajú dôveru svo­jich ľudí. Tieto typy vodcov majú sklon k sebadeštrukcii.

Ďalší druh mizerného vodcovstva je prílišná ohľaduplnosť. Títo šéfovia nevedia robiť tvrdé rozhodnutia. Povedia „áno“ každému, a potom trávia hodiny tým, že riešia zmätok, ktorý vyrobili. Takíto šéfovia sa zvyčajne bránia tvrdením, že sa snažia o konsenzus. V skutočnosti sa boja.

Zlí sú aj šéfovia, ktorí nemajú guráž rozlišovať. Nie všetky investičné príležitosti sú vytvorené rovnocenne. No niektorí vodcovia sa s tým nevedia vyrovnať a plytvajú zdrojmi spôsobom: každému niečo. Sľubné príležitosti na rast a kvalitní ľudia preto nemajú šancu.

Vodcovia, ktorí nerozlišujú, zvyčajne páchajú najväčšie škody v medziľudských vzťa­hoch. Nie sú ochotní viesť úprimné a presné prehľady výkonnosti. Dávajú každému zamestnancovi rovnaké – nemastné a neslané hodnotenie: „Fajn výkon.“ Keď sa rozdeľujú odmeny, nedávajú ľuďom s hviezdnymi výkonmi viac ako tým, čo zaostávajú.

Iste by sme mohli pokračovať, ale prestaneme. Neočakávame, že by si mizerní vodcovia prečítali tento článok a spoznali sa v ňom. Súčasťou mizerného vodcovstva, bez ohľadu na kategóriu, je nedostatok sebavedomia.

Ak nájdete svojho šéfa v uvedených skupinách, vzchopte sa. Keď na vás napokon príde rad a dostanete sa aj vy do vedenia, budete aspoň vedieť, čomu sa vyhnúť.

New York Times Syndicate začal koncom roka 2005 týždenne uverejňovať otázky čitateľov a odpovede Jacka a Suzy Welchovcov. Otázky sa posielajú na adresu Winning@nytimes. com. Najzaujímavejšie z nich sa dostávajú na stránky New York Times. Denník SME ich prináša v pravidelnom seriáli. (r)

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Na bolesti chrbta pomôžu kúpele
  2. 3 úlohy, ktoré vyrieši minerálna vlna najlepšie
  3. Plavba východným Stredomorím so slovenským sprievodcom
  4. Hotovosť, internet či karta? Najbezpečnejšie je platenie mobilom
  5. Už ste niekedy jedli v garáži? Tá v Trenčíne stojí za to
  6. Staré Dobré Mexiko: Už vieme prečo východniari chvália Šariš
  7. Objavte netušené možnosti nových firemných kreditných kariet
  8. Najväčšie first moment zľavy končia vo februári
  9. Boj s podvodníkmi stáčajúcimi odometre stojí bazáre státisíce
  10. Bezpečné a prestížne bývanie v Bratislave s novým symbolom mesta
  1. Plavba východným Stredomorím so slovenským sprievodcom
  2. Projekt First Lego League podporila Nadácia Pontis
  3. Klienti majú často pocit, že potrebujú spracovať len projekt
  4. Na bolesti chrbta pomôžu kúpele
  5. Na bolesti chrbta pomôžu kúpele
  6. 3 úlohy, ktoré vyrieši minerálna vlna najlepšie
  7. Svadba v kraji lietajúceho mnícha Cypriána
  8. Vecný dar pre Detské kardiocentrum v Bratislave
  9. VZN o hazarde sa dá zachrániť
  10. Prieskum: Ako si Slováci požičiavajú? Hlavne rýchlo
  1. Hotovosť, internet či karta? Najbezpečnejšie je platenie mobilom 10 413
  2. Už ste niekedy jedli v garáži? Tá v Trenčíne stojí za to 10 322
  3. Staré Dobré Mexiko: Už vieme prečo východniari chvália Šariš 8 336
  4. Boj s podvodníkmi stáčajúcimi odometre stojí bazáre státisíce 7 061
  5. Najväčšie first moment zľavy končia vo februári 6 986
  6. Prečo majú Slováci stále radšej hypotéku ako prenájom? 5 161
  7. Bezpečné a prestížne bývanie v Bratislave s novým symbolom mesta 4 012
  8. Klasickým gastrolístkom konkuruje už aj nová stravovacia karta 3 573
  9. Objavte netušené možnosti nových firemných kreditných kariet 2 884
  10. Jarné prázdniny pri mori? 2 568

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Rezník z TASR by bol v RTVS pre poslancov schodnejší než Mika

Bývalá šéfka Markízy Zuzana Ťapáková sa po kauze Evka ako kandidátka na riaditeľku RTVS už nespomína.

KULTÚRA

Tajná služba si objednala vraždu. Na film Únos bolo treba odvahu

Politické trilery u nás nevznikajú.

ŠPORT

Spieva si Marleyho, dá si pivo. Ako Sagan trénoval v horách

Sagan sa pripravoval inak ako súperi.

TECH

Akadémia vied má päť slabých ústavov, dva špičkové

Päť ústavov nestojí na pevných základoch.

Neprehliadnite tiež

Kmotrík sa posilňuje v susednom Česku. Kúpil tretiu najväčšiu sieť trafík

Za väčšinový podiel v tarfikovej sieti Valmont zaplatil približne 22 miliónov eur. V súťaži sa stretol so štyrmi uchádzačmi

Fica trápia dovážané potraviny, chce sa im venovať na summite V4

Pri testovaní najhoršie obstáli sladené nápoje, koreniny, syry, čaje a mäsové výrobky.

Chaos okolo cien elektriny pokračuje. Koľko vlastne zaplatíte po novom?

Začiatkom roka v niektorých prípadoch stúpli ceny za elektrinu neúmerne. Po politickom tlaku preto z postu šéfa regulátora odstúpil Jozef Holjenčík.


Už ste čítali?

Domov NajnovšieNajčítanejšieDesktop