SME
Sobota, 25. január, 2020 | Meniny má Gejza

V Unicredit Bank je na spadnutie štrajk zamestnancov

Banka hovorí, že mzdy pravidelne prehodnocuje, no odborári tvrdia opak.

Ilustračné foto.Ilustračné foto.(Zdroj: TASR)
Článok pokračuje pod video reklamou

BRATISLAVA. Zamestnancov v bankách na Slovensku majú trápiť nízke mzdy a nevyhovujúce pracovné podmienky.

Tvrdí to Odborový zväz pracovníkov peňažníctva a poisťovníctva s tým, že má problémy s kolektívnym vyjednávaním.

Vysoká fluktuácia v bankovom sektore

Súvisiaci článok Bankári s dobrým platom sú mýtus. V UniCredite hrozia štrajkom Čítajte 

Podľa nich je situácia najvypuklejšia v Tatra banke a v UniCredit Bank Czech Republic and Slovakia sa má schyľovať k štrajku. Obe banky však tvrdia, že mzdy zamestnancov pravidelne prehodnocujú.

Odborári upozorňujú na vysokú fluktuáciu v bankovom sektore. Napríklad v Slovenskej sporiteľni podľa nich dosiahla za minulý rok hodnotu 12,5 percenta, vo VÚB 20 percent a v ČSOB 17,9 percenta.

UniCredit vlani malo opustiť takmer 18 percent zamestnancov.

"Výnimkou nie je ani výskyt pobočiek, kde sa v priebehu jedného roka vymení celý personál," uviedol v stanovisku pre médiá predseda zväzu Svetozár Michálek. Odborári to dávajú za vinu najmä nízkym mzdám.

UniCredit údajne nereaguje na infláciu

Tento týždeň odborári uviedli, že v UniCredite nepomohli už ani dve kolá vyjednávania pred sprostredkovateľom a momentálne sa tam schyľuje k štrajku, keďže banka odmieta zvýšením miezd pokryť čo i len infláciu za predchádzajúci rok.

"Našou snahou je byť jedným z popredných zamestnávateľov vo finančnom sektore v Európe. Rešpektujeme názory našich zamestnancov. Naďalej pokračujeme v diskusiách so zástupcami odborov, ako aj s našimi zamestnancami," uviedla hovorkyňa UniCreditu na Slovensku Zuzana Ďuďáková.

Tiež priblížila, že banka pravidelne prehodnocuje mzdy svojich zamestnancov.

"Našou snahou je ponúkať konkurencieschopné odmeňovanie v tomto sektore, pričom zohľadňujeme súčasnú situáciu v hospodárstve a na trhu práce," doplnila Ďuďáková.

Štrajková pohotovosť v UniCredite

Predsedníčka Základnej organizácie odborového zväzu pri UniCredit Bank Czech Republic and Slovakia Jana Szászová uviedla, že 9. októbra bola vyhlásená štrajková pohotovosť.

Ani po druhom kole kolektívneho vyjednávania však nedošlo k dohode.

"Odborová organizácia je pripravená uplatňovať a hájiť práva zamestnancov prostredníctvom všetkých zákonných možností, štrajk nevynímajúc," avizovala Szászová.

Pre banku je podľa jej slov problémom napríklad vyplatenie vianočnej odmeny aj napriek prekročeniu plánovaného zisku.

"UniCredit realizuje znižovanie nákladov na úkor zamestnancov, pričom na druhej strane nie je žiadny problém, aby členovia predstavenstva v súlade so skupinovou politikou dostávali ročné bonusy vo výške 100 percent ich ročnej mzdy. Oproti tomu bežný zamestnanec, ak má šťastie a patrí k 70 percent zamestnancov, ktorí ročný bonus dostanú, má vyplatený bonus vo výške od 4 do 16 percent ročnej mzdy," upozornila s tým, že pri pracovnej preťaženosti, nadčasoch a dvojcifernej fluktuácii je zvyšovanie miezd a finančná motivácia zamestnancov pre odbory prioritou.

Odbory cítia nezáujem vedenia Tatra banky

Najvypuklejšia situácia pri rokovaniach o mzdách má byť podľa zväzu v Tatra banke, ktorá má odborovú organizáciu ignorovať vrátane návrhov na kolektívne vyjednávanie a nerešpektuje ani rozhodnutia inšpektorátu práce.

"Zastávame názor, že partnerom na rokovanie so Zväzom pracovníkov poisťovníctva a peňažníctva nemôže byť jednotlivá banka. Zväz pracovníkov poisťovníctva a peňažníctva je odborovým zväzom a jeho partnerom na rokovanie o kolektívnej zmluve vyššieho stupňa by mal byť príslušný zamestnávateľský zväz," tvrdí hovorca banky Boris Fojtík.

Súdne konania

Zároveň uviedol, že banka dôsledne rešpektuje právo na kolektívne vyjednávanie a v tomto smere dodržiava všetky právne predpisy.

Súvisiaci článok Zamestnávatelia varujú pred dopadmi bankového odvodu Čítajte 

"Nález inšpektorátu práce, na ktorý sa odvoláva odborový zväz, nemá povahu záväzného správneho rozhodnutia. Tento akt považujeme za zjavne nezákonný, ktorého správnosť je navyše predmetom dvoch prebiehajúcich súdnych konaní, ktoré nie sú právoplatne ukončené. A preto pokusy o medializáciu zo strany odborového zväzu považujeme za neprimeraný zásah do rozhodovania nezávislých súdov," doplnil Fojtík.

Tatra banka podľa jeho slov každoročne upravuje mzdy všetkým zamestnancom.

"Pri pozíciách, kde cítime najväčší nedostatok, upravujeme mzdy najvýraznejšie aj nad rámec či už inflácie alebo prognóz rastu miezd na trhu. Okrem úprav miezd sa intenzívne venujeme aj zmenám ostatných pracovných podmienok. Či už benefitov, pracovného prostredia, možnosti flexibilnej práce, nástrojov na vyváženie pracovného a osobného života," dodal Fojtík s tým, že banka rieši aj všetky podnety zamestnancov.

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Zimná dovolenka: Doprajte si slnko a pohodu v Egypte
  2. Stredné školy: Kam a kedy poslať prihlášku?
  3. Fixný výnos teraz až do 8 % ročne
  4. Tipy, kam so školákmi na dovolenku cez jarné prázdniny
  5. Na otočku či pár dní. Tieto výlety za hranice zvládnete hocikedy
  6. Ako budeme jesť v roku 2020? Letí výstrednosť aj ekológia
  7. First moment Turecko: Deväť hotelov len pre dospelých
  8. Viete, prečo sú dôležité ekologické predajne?
  9. Prichádza nová doba: firmy, ktoré riešia spoločenské problémy
  10. Slovenský magazín čítajú v 83 krajinách sveta. Viete, o čom je?
  1. Zimná dovolenka: Doprajte si slnko a pohodu v Egypte
  2. Košičan Erik Ňarjaš vyzve do tanca parlament!
  3. Úrazy v zimnom období sú častou príčinou práceneschopnosti
  4. OMV otvára novú čerpaciu stanicu v Liptovskom Mikuláši
  5. Stredné školy: Kam a kedy poslať prihlášku?
  6. Rádio Košice počúva každý tretí Košičan
  7. Fixný výnos teraz až do 8 % ročne
  8. Šperk, ktorý sa neodkladá do šperkovnice
  9. Hlavným partnerom súťaže Podnikateľka Slovenska sa stala BILLA
  10. Kúpeľný park Kováčová spustil predaj nových pozemkov
  1. Tipy, kam so školákmi na dovolenku cez jarné prázdniny 14 873
  2. First moment Turecko: Deväť hotelov len pre dospelých 12 060
  3. Slovenský magazín čítajú v 83 krajinách sveta. Viete, o čom je? 10 156
  4. Na otočku či pár dní. Tieto výlety za hranice zvládnete hocikedy 10 052
  5. Takto by ste sa mali správať v horách, radí horský záchranár 9 015
  6. Fixný výnos teraz až do 8 % ročne 7 188
  7. Stredné školy: Kam a kedy poslať prihlášku? 7 176
  8. Tipy od sprievodkyne: Magický Marakéš vás očarí svojimi vôňami 7 137
  9. Obraz, ktorý chceli komunisti do každého bytu, ide na kreditky 7 133
  10. Miesta na Slovensku, o ktorých ste možno nevedeli 6 973

Téma: Banky

Prečítajte si aj ďalšie články k téme

Hlavné správy zo Sme.sk

Ľudia s rúškami na tvári v čínskom Wu-chane si robia zásoby. Pre šíriaci sa vírus väčšina zostáva doma.
Slovenská lyžiarka Petra Vlhová.

Poďte k nám, volali šťastní Židia vo falošnej reportáži počas holokaustu

Nacistický podvod o živote odvezených Židov presiahol hranice Slovenska.

Tak ako dnes šíri fejky youtube a facebook, počas genocídy to boli nacisti a noviny pod krídlami Hlinkovej strany.

Expert na dezinformácie: Pod pláštikom zakázanej pravdy ponúkajú klamstvá

Čelíme dezinformáciám od jednotlivcov aj štátov.

Daniel Milo.

Neprehliadnite tiež

Na konci roka 2019 pracovalo na Slovensku viac ako 78-tisíc cudzincov

Počet cudzincov pracujúcich na Slovensku pritom v posledných mesiacoch stúpal.

Ilustračné foto.

SAD Zvolen obchádza župu, s obcami a firmami rokuje samostatne

Bývalý župan Kotleba predĺžil pôvodnú zmluvu so SAD Zvolen nezákonne.

Predseda predstavenstva SAD Zvolen Adrián Polóny.

SAD Zvolen obchádza župu, s obcami a firmami rokuje samostatne

Bývalý župan Kotleba predĺžil pôvodnú zmluvu so SAD Zvolen nezákonne.

Predseda predstavenstva SAD Zvolen Adrián Polóny.

Agentúra Standard & Poor’s potvrdila Slovensku rating A+ so stabilným výhľadom

Ratingová agentúra vyzdvihla aj rastúcu zamestnanosť.

Ilustračné foto.