Bratislavský Volkswagen oznámil konkrétne plány, zmenší sa o tritisíc ľudí

Volkswagen opatrenia potvrdil, čísla nie.

Bratislavský závod automobilky Volkswagen.Bratislavský závod automobilky Volkswagen.(Zdroj: Petitpress/Tibor Somogyi)

BRATISLAVA. Najväčšia slovenská automobilka, bratislavský Volkswagen, oznámila zamestnancom konkrétne plány na zníženie počtu zamestnancov o tritisíc.

Ako informuje týždenník Trend, jej plán znižovania počtu zamestnancov, spojený s úpravou zmenového plánu, by sa mal realizovať ešte do júna tohto roku.

Kvôli škrtaniu zmien majú zamestnanci bratislavského Volkswagenu prísť aj o viaceré príplatky.

Niektoré zmluvy nepredĺžia, ľudí z maďarského Audi pošlú domov

Plán oznámený zamestnancom podľa Trendu hovorí, že 800 zamestnancom so zmluvami na dobu určitú nemajú byť zmluvy predĺžené, 400 zamestnancov Audi Hugaria sa má vrátiť do materskej fabriky v Maďarsku, 600 ľudí má odísť v rámci prirodzenej fluktuácie a 600 agentúrnym zamestnancom spoločnosť plánuje nepredĺžiť zmluvy.

Okrem toho má byť 500 zamestnancov závodu vyslaných na dočasnú výpomoc do ostatných fabrík koncernu Volkswagen.

Tieto čísla sa však môžu vo finále líšiť v závislosti od vývoja situácie.

Volkswagen presné čísla nepotvrdil

Prečítajte si tiež: Nad automobilkami sa zmráka. Dva zo štyroch závodov hlásia škrty

Informovanie zamestnancov ohľadom konkrétnych opatrení potvrdila napokon aj samotná spoločnosť Volkswagen Slovakia, hoci tá o presných číslach nehovorí.

„Volkswagen Slovakia upravuje zmenové modely a s tým súvisia opatrenia, ktoré sa dotknú väčšieho počtu spolupracovníkov,“ uvádza sa v reakcii spoločnosti, ktorá potvrdila aj to, že ide napríklad o nasadenie spolupracovníkov v sesterských závodoch koncernu Volkswagen, návrat kolegov z Audi Hungaria späť do ich materskej spoločnosti či nenahrádzanie prirodzenej fluktuácie zamestnancov.

„Popritom plánujeme selektívne predlžovať zmluvy na dobu určitú a reštriktívnejšie nasadzovať agentúrnych zamestnancov,“ dodáva spoločnosť.

Volkswagen Slovakia hovorí, že aktuálne nasadzované opatrenia majú zabezpečiť dlhodobú perspektívu závodu.

Cieľom úpravy zmenových modelov počas roka 2019 v dvoch výrobných segmentoch má byť zefektívnenie chodu firmy do roku 2025 o 30 percent. V oboch dotknutých zmenových segmentoch má prísť pokles o jednu zmenu.

V segmente SUV sa má fabrika vrátiť k 3-zmennému modelu z kontinuálneho 4-zmenného. V segmente malých mestských vozidiel sa uskutoční úprava z dvojzmennej prevádzky na jednozmennú.

Spoločnosť chce pritom údajne napomôcť ľuďom, ktorí majú odísť, zriadením pracoviska s funkciou ako dočasný úrad práce. Toto pracovisko priamo v závode má pomáhať ľuďom pri hľadaní ďalšej práce.

Na spracúvanie osobných údajov sa vzťahujú Zásady ochrany osobných údajov a Pravidlá používania cookies. Pred zadaním e-mailovej adresy sa, prosím, dôkladne oboznámte s týmito dokumentmi.

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Zážitky z Pobaltia: Objavte Tallinn a Rigu
  2. Darček, s ktorým si na vás spomenie 365 dní v roku
  3. Predpremiéra vynoveného VW Passat: Viac IQ, viac online
  4. Šanca pre mladé talenty z oblasti umenia, vedy či športu
  5. Top destinácie a hotely na exotickú dovolenku v zime
  6. Stotisíc ľudí rozhodlo: Nadácia banky rozdelí štvrť milióna eur
  7. Slovensko má historicky najvyšší počet ľudí bankujúcich online
  8. ZSE ako jediné prináša Virtuálnu batériu pre fotovoltiku
  9. First moment: Španielske pobrežie patrí medzi najpredávanejšie
  10. Je lepšie menučko, alebo domáca strava? Týždeň sme varili doma
  1. Podnikanie a významné ukazovatele v roku 2019
  2. Smartfóny Samsung Galaxy S priniesli množstvo inovácií
  3. eKasa prichádza na Slovensko
  4. Zážitky z Pobaltia: Objavte Tallinn a Rigu
  5. 4 úkony, ktoré treba absolvovať po založení s.r.o.
  6. Konferencia - EU support for research
  7. A dynamic year in the industrial and logistics sector
  8. Hotovosť je na ústupe. Karty akceptujú aj v kostole či na ulici
  9. Darček, s ktorým si na vás spomenie 365 dní v roku
  10. Zápis do Registra partnerov vo verejnom sektore
  1. Na dôchodok si možno sporíte zle. Šesť zásad správneho šetrenia 19 124
  2. Darček, s ktorým si na vás spomenie 365 dní v roku 12 649
  3. Zážitky z Pobaltia: Objavte Tallinn a Rigu 9 806
  4. Je lepšie menučko, alebo domáca strava? Týždeň sme varili doma 8 299
  5. Top destinácie a hotely na exotickú dovolenku v zime 5 685
  6. Hotovosť je na ústupe. Karty akceptujú aj v kostole či na ulici 4 934
  7. First moment: Španielske pobrežie patrí medzi najpredávanejšie 4 630
  8. Esin Group: Líder Iniciatívy poľnohospodárov vydiera 4 187
  9. Zbrojársky líder z Považia pomáha ľuďom 4 039
  10. Predpremiéra vynoveného VW Passat: Viac IQ, viac online 3 957

Hlavné správy zo Sme.sk

PLUS

Kedy tu mávate leto? Vlani bolo v stredu

Reportáž z najchladnejšieho miesta na Slovensku.

SPIŠ KORZÁR

V Krompachoch sa vykoľajil nákladný vlak, trať je neprejazdná

Trať opravia najskôr v nedeľu.

Píše Emil Višňovský

Dankova kauza ukázala, že naši politici si nevážia vzdelanie

Stačí im ničím nekrytý papier.

Neprehliadnite tiež

V Česku vytláčajú komodity zo zahraničia domáce produkty

Českí producenti svoju produkciu predávajú do zahraničia.

Ilustračné foto.

Ekologické problémy môžu spôsobiť vážnu ekonomickú krízu

Správa varuje, že vplyv človeka na životné prostredie je už taký veľký, že existuje riziko vytvorenia ekonomickej nestability.

Britské regionálne aerolinky skrachovali, dôvodom je aj brexit

Flybmi lietali sa 17 strojmi do 25 európskych miest

Štrajk ochromil aj letisko v Hamburgu.

Smer plánuje zvýšiť minimálnu mzdu na 600 eur

Dvojnásobný vianočný príspevok sa má transformovať na trinásty dôchodok.

Peňaženka. Priemerný východniar si ju výplatou takto nenaplní.

Vývoz americkej whiskey klesá, dopláca na Trumpove clá

Výrobcovia doplácajú na odvetné clá.

Ilustračné foto