Na Slovensku pracujú aj sestry, ktoré zarobia menej ako 405 eur

Vyše tri štvrtiny opýtaných respondentovnie sú spokojné so svojou mzdou.

Ilustračné foto(Zdroj: SME - Ján Krošlák)

BRATISLAVA. Nízka mzda a prepracovanosť. To sú hlavné dôvody, prečo sú sestry a pôrodné asistentky nespokojné pri výkone svojej práce. K väčšej spokojnosti im nepomohol ani od vlaňajška platný zákon, ktorý im upravuje mzdy.

Vyplýva to z prieskumu Slovenskej komory sestier a pôrodných asistentiek (SKSaPA), ktorý robila prostredníctvom písomných dotazníkov na vzorke 2298 sestier posledný štvrťrok minulého roka.

"Ak nás v systéme má byť viac, treba finančnú motiváciu, zlepšenie pracovných podmienok a zvýšenie spoločenského statusu. Väčšina sestier na výplatnej páske nevidela priemernú mzdu v slovenskom hospodárstve, ktorá minulý rok dosiahla 912 eur," povedala šéfka sesterskej komory Iveta Lazorová. Nájdu sa tu podľa nej aj také, ktoré mesačne zarobia v hrubom menej ako 405 eur.

Článok pokračuje pod video reklamou
Prečítajte si tiež: Prišli sme o tretinu sestier a nové neprichádzajú

Rozhodne spokojné tri percentá

Z prieskumu vyplýva, že vyše tri štvrtiny opýtaných respondentov (1734) nie sú spokojné so svojou mzdou v porovnaní s výkonom odborných pracovných činností. S platom sú "rozhodne spokojné" tri percentá, "skôr spokojných" je 19 percent, zvyšné sestry sa k platu nechceli vyjadriť.

Najviac sestier má podľa Lazorovej hrubú mesačnú mzdu v rozmedzí od 601 do 700 eur (21 percent), 19 percent sestier má priemerný plat od 701 do 800 eur, 19 percent od 801 do 900 eur a 11 percent sestier od 501 do 600 eur.

"V zdravotníctve pracujú aj také sestry, ktoré majú priemernú hrubú mesačnú mzdu od 405 do 500 eur (2 percentá) či dokonca menej ako 405 eur (jedno percento).

Sestry sa cítia byť podľa prieskumu prepracované. Približne 45 percent respondentov povedalo, že zamestnávateľ nedodržiava normu počtu sestier k počtu hospitalizovaných pacientov.

Ďalších 27 percent sa k téme nechcelo vyjadriť. "Iba necelá štvrtina sestier nemusí vykonávať nadčasy," povedal Milan Laurinc, člen Prezídia a Rady SKSaPA.

Nadčasy preplácajú tretine

Najviac opýtaných odpracuje mesačne pre zamestnávateľa od 11,5 do 23 hodín (30 percent), ďalších 27 percent robí menej ako 11,5 hodiny nadčasov, 13 percent mesačne odpracuje od 23 do 34,5 hodiny, osem percent sestier odrobí viac ako 34,5 hodiny.

Nadčasy má preplácaných tretina opýtaných sestier, väčšina čerpá náhradné voľno za nadčasy podľa dohody so zamestnávateľom (45 percent).

Prečítajte si tiež: Sestry majú väčšiu podporu než učitelia, stoja za nimi aj voliči Smeru

Sú aj také sestry, ktoré si môžu čerpať náhradné voľno za prácu nadčas výlučne podľa nariadenia zamestnávateľa (25 percent), ukázal prieskum.

"Pracovné podmienky nesvedčia o tom, že pracujeme v krajine európskeho spoločenstva, mnohé zdravotnícke zariadenia nespĺňajú ani základné predpoklady civilizovanej spoločnosti," povedal Laurinc s tým, že mnohé sú nútené uspokojiť sa so zníženým komfortom pracovného prostredia, napríklad so spoločnými šatňami pre mužov a ženy.

Drucker je ochotný diskutovať

Sesterská komora priznala, že s ministrom zdravotníctva Tomášom Druckerom (nominant Smeru) o otázke platu intenzívne nekomunikujú.

Ten nedávno povedal, že je ochotný diskutovať, prikláňa sa však k princípu zásluhovosti. Komore sa to nepozdáva, žiadna kategória zdravotníkov sa podľa nej takto neodmeňuje. "Tak prečo by to malo platiť u nás?" uviedla Lazorová.

Je zvedavá, ako chce rezort sestrám posilniť kompetencie, Drucker tento zámer avizoval začiatkom tohto roka. Nemyslí si však, že pre sestry budú väčšie kompetencie "veľkým lákadlom".

"Sestry naozaj trápi pracovné prostredie aj nedostatočné finančné ohodnotenie," uviedla. Z prieskumu vyplynulo, že "drvivá väčšina sestier" (95 percent) si myslí, že úpravou kompetencií by malo dôjsť aj k zmene platu.

Prečítajte si tiež: Zdravotná sestra odišla do Švédska. Bola som preťažená, hovorí

Úprava platov sa netýkala všetkých

Novela zákona upravujúca zdravotníkom mzdy platí od začiatku minulého roka. Ministerstvo im týmto spôsobom chcelo prilepšiť, zdravotníci mali však voči tejto právnej úprave výhrady. Žiadali napríklad vyššiu garanciu platov.

Právna norma upravuje plat vyše 20 zdravotníckym profesiám v nemocniciach, ako sú farmaceut, sestra, zdravotnícky laborant či sanitár, s výnimkou lekárov. Stanovuje minimálnu výšku ich základnej zložky mzdy podľa vzoru úpravy platov lekárov.

Napríklad sestra má mať rovnako ako verejný zdravotník či fyzioterapeut základnú zložku mzdy najmenej vo výške 0,81-násobku priemernej mesačnej mzdy zamestnanca v hospodárstve spred dvoch rokov.

Zdravotníkom sa tiež nepáčilo, že úprava platov sa netýkala ich kolegov v ambulanciách, kúpeľoch či zariadeniach sociálnych služieb.

Požadovali tiež, aby sa im zvýšili koeficienty pre výpočet základnej zložky mzdy, aby sa v plate zohľadňovali odpracované roky alebo započítavala materská či práceneschopnosť do času odbornej praxe. Sestry už na protest začali s podávaním výpovedí.

Na spracúvanie osobných údajov sa vzťahujú Zásady ochrany osobných údajov a Pravidlá používania cookies. Pred zadaním e-mailovej adresy sa, prosím, dôkladne oboznámte s týmito dokumentmi.

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. S dobrým pivom leto chutí
  2. Gopass-dovolenka, ktorá sa oplatí
  3. Koľko peňazí pribaliť deťom na tábor
  4. Marketing Art – online marketingová agentúra z Trenčína
  5. Mercedes prináša revolúciu v správe firemných úžitkových áut
  6. Na Slovensko dorazil až po 30 rokoch. Big Mac oslavuje pol storo
  7. Vieme, ako si vybrať tú správnu klimatizáciu
  8. Šesť dôvodov, prečo sa oplatí cestovať do Ruska
  9. Špeciálna príloha: Krížovky na leto
  10. S kreditkou začína pohodová dovolenka už na letisku
  1. Spomaľovači internetu v mobile – 5 tipov ako s nimi zatočíte
  2. Create your own map in a new museum
  3. Ako bojovať proti plesniam v interiéri
  4. Vieme, ako si vybrať tú správnu klimatizáciu
  5. Koľko peňazí pribaliť deťom na tábor
  6. Mercedes prináša revolúciu v správe firemných úžitkových áut
  7. Na Slovensko dorazil až po 30 rokoch. Big Mac oslavuje pol storo
  8. Marketing Art – online marketingová agentúra z Trenčína
  9. S dobrým pivom leto chutí
  10. Šesť dôvodov, prečo sa oplatí cestovať do Ruska
  1. Aká je ideálna vlhkosť a teplota v byte? Výskum hovorí jasne 27 820
  2. Zmrzlina v Mekáči má u nás kratšiu záruku ako v Rakúsku. Prečo? 25 179
  3. Šesť dôvodov, prečo sa oplatí cestovať do Ruska 21 617
  4. Infografika: Slováci minuli na Pohode historicky najviac peňazí 11 755
  5. Dobrú chuť: Letné šaláty a bizarné praktiky food fotografie 8 592
  6. Veríte brusniciam pri zápaloch močových ciest? Nemusia stačiť 5 774
  7. Špeciálna príloha: Krížovky na leto 3 846
  8. Vyberiete si radšej romantický Paríž alebo slnečné Nice? 3 389
  9. O asistovanej reprodukcii sa šíri množstvo zavádzajúcich tvrdení 3 179
  10. S kreditkou začína pohodová dovolenka už na letisku 2 853

Téma: Prieskumy volebných preferencií


Článok je zaradený aj do ďalších tém Slovensko

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Gajdoš podáva trestné oznámenie vo veci Slovenských brancov

Minister chce, aby prokuratúra preskúmala činnosť organizácie.

Autorská strana Matúša Krčmárika

K riešeniu utečencov sme neprispeli ničím a ešte sa tým chválime

Po rokoch hovoríme stále to isté.

EKONOMIKA

Semafory majú tajné tlačidlo. Na čo slúži

Nie každý gombík spustí zelenú.

Neprehliadnite tiež

Čína začala antidampingové vyšetrovanie dovozu nehrdzavejúcej ocele

Dôvodom vyšetrovania sú sťažnosti čínskych výrobcov z nadmerného dovozu.

Summit G20 vyzval na dialóg v napätých obchodných sporoch

Obchodné spory je podľa účastníkov summitu potrebné riešiť rokovaniami.

Podiel ľudí v hmotnej núdzi klesol pod tri percentá

Najväčší podiel ľudí poberajúcich dávky bol v okresoch Rimavská Sobota, Revúca a Gelnica.

Agentúra S&P zlepšila výhľad ratingu dlhodobých záväzkov Grécka

Predvídateľnosť politiky krajiny a tiež perspektíva jej ekonomiky sa podľa agentúry zlepšujú.

Šéf automobilky Fiat Chrysler skončil zo zdravotných dôvodov

Marchionne sa podrobil operácii ramena, prišlo však k nečakaným komplikáciám.