Z referentky vedúcou? Aj tak sa dá

Populárny švédsky predajca nábytku sa zameral na talenty trochu inak. Jeden z príkladov zodpovedného podnikania, za ktoré môžete hlasovať v cene verejnosti.

(Zdroj: Nadácia Pontis)
Anketa:
Hlasovanie o Cene verejnosti Via Bona Slovakia 2016
Anketa bola ukončená

Zuzana Poláková nastúpila do nábytkárskej spoločnosti IKEA na miesto manažérky Služieb zákazníkom pred 21 rokmi. Počas nasledujúcich rokov vo firme kariérne rástla a cez rôzne funkcie sa prepracovala až na súčasnú pozíciu manažérky ľudských zdrojov IKEA v Nemecku. Aj s jej úspešným príbehom sa mohli zoznámiť zamestnanci reťazca v Bratislave počas podujatia Týždeň talentov v IKEA.

V mnohých organizáciách funguje pyramídový postoj vnímania talentu.

„My sme sa rozhodli obrátiť túto pyramídu hore nohami. Veríme v schopnosti každého

zamestnanca. Nechceme sa na nich pozerať len cez životopis, ale aj hľadať potenciál, talent, ktorý nám môžu priniesť. Nezáleží, ktorú pozíciu u nás zastáva, každý zamestnanec je dôležitý pre náš spoločný rast,“ uviedla Jana Hrubcová z oddelenia komunikácie v spoločnosti IKEA Bratislava.

Podpora talentov

Aby myšlienku podpory a hľadanie talentov nenechali iba v teoretickej rovine, rozhodli sa usporiadať celotýždňové podujatie, ktoré nazvali Týždeň talentov v IKEA. Cieľom bolo posilniť povedomie zamestnancov o tom, že majú rozvoj a rast vo svojich rukách a že existuje veľa možností, ako sa dá v rámci spoločnosti IKEA rásť.

Počas Týždňa talentov, ktorý sa konal 4. až 10. apríla 2016, sa zamestnanci reťazca mali možnosť dozvedieť viac o sebe, o firme a predovšetkým o možnostiach svojho rastu, rozvoja a podpory svojho talentu.

Takýto týždeň talentov sa konal vo všetkých obchodoch IKEA na celom svete. V Bratislave pre svojich zamestnancov zorganizovali spolu 26 stretnutí, seminárov a workshopov. Zúčastnilo sa ich 40 percent z približne 380 všetkých zamestnancov IKEA v Bratislave.

Workshopy boli zamerané na zdokonalenie prezentačných, personálnych a komunikačných schopností. Na seminároch bolo prezentovaných viacero inšpiratívnych kariérnych príbehov

„IKEA dáva možnosť každému, kto prejaví záujem o svoj rozvoj. IKEA nezáleží na vzdelaní, stačí, aby mal človek chuť napredovať a mal určitý talent,“ uviedla Mária Jankovičová. V IKEA začala pracovať v marci 2013 ako pracovník Služieb zákazníkom. V júni 2015 sa stala špecialistom Služieb zákazníkom a riešila zložitejšie reklamácie. Vo februári 2016 prijala svoju, zatiaľ najväčšiu, výzvu a stala sa vedúcou oddelenia Služieb zákazníkom.

Po skončení Týždňa talentov mali možnosť jeho účastníci navštíviť aj iné organizácie IKEA, zúčastniť sa otvoreného Rozvojového centra, absolvovať rozhovor s iným ako svojím manažérom a získať inšpiráciu prostredníctvom príbehov iných pracovníkov na intranete IKEA Inside.

„Kariérne príbehy našich kolegov boli veľmi inšpiratívne, nakoľko boli veľmi autentické a práve takto sme mali možnosť ukázať, ako sa dá uchopiť kariérna cesta a rast v IKEA,“ povedala Hrubcová. Tridsiatka zamestnancov sa hneď po Týždni talentov prihlásila na program ďalšieho rozvoja.

Externý týždeň talentov

V regióne Slovenska, Maďarska a Českej republiky sa pobočky firmy IKEA rozhodli ako jediné na svete tiež usporiadať týždeň po Týždni talentov v IKEA aj externý Týždeň talentov. Tu sa na workshopy a prednášky mohli prihlásiť ľudia, ktorí majú záujem v reťazci pracovať a chcú sa dozvedieť viac.

„Pre externých účastníkov sme pripravili workshopy k téme ako sa pripraviť na výberové konanie a pohovor, ako si napísať motivačný list a životopis, čo je to Assessment centrum a podobne,“ uviedla Hrubcová.

Keďže sa Týždeň talentov v Bratislave osvedčil, táto akcia sa uskutoční aj tento rok, od 22. do 26. mája. Jeden deň bude venovaný záujemcom o prácu v IKEA.

Už po sedemnásty raz udelí Nadácia Pontis ocenenie Via Bona. To ako jediné na Slovensku zviditeľňuje príklady zodpovedného a férového podnikania. Inšpiruje nimi ďalšie firmy, aby nad rámec zákona pomáhali okoliu a zamestnancom, životnému prostrediu, bojovali s korupciou alebo riešili spoločensky dôležité témy.

Do aktuálneho 17. ročníka firmy prihlásili 71 nominácií. Spomedzi nich porota posunula do druhého kola 20, ktoré budú súťažiť o víťazstvo v siedmich kategóriách. Ôsmeho víťaza vyberú čitatelia denníka SME, ktorí za svojho favorita môžu zahlasovať do 31. marca. Stačí si pozrieť sedem nominácii a v pripravenej ankete kliknúť na názov firmy, ktorej chcete dať hlas.

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Aký bude váš doplnkový dôchodok
  2. Vydanie denníka SME spolu s knihou Ľubomíra Feldeka
  3. Premýšľate nad kúpou last minute dovolenky v Egypte?
  4. Vaginálne mykózy – ako sa im brániť?
  5. Bolesti hlavy, brucha či únava? Môžu za to možno aj parazity!
  6. Neviete si vybrať správne miesto na dovolenku v Grécku?
  7. Investícia do dlhopisov s fixným výnosom 6,25 - 7,25 % p.a.
  8. Jednoduchá mobilná tlač z vášho smartfónu, alebo tabletu?
  9. Vďaka úveru na rekonštrukciu môžete ušetriť tisícky EUR
  10. Zažite vašu vysnívanú dovolenku na Bali
  1. OMV modernizuje čerpacie stanice. Prioritou je pohodlie zákazník
  2. Aj zmrzlina podlieha trendom, mali ste už špenátovú?
  3. Prémiovosť slovenského trhu rastie, dovozová Metaxa je na čele
  4. Neseďte doma, cestujte z Košíc do sveta
  5. Vydanie denníka SME spolu s knihou Ľubomíra Feldeka
  6. Kŕčové žily: Nepekné a nebezpečné
  7. Študenti obhajovali návrhy na využitie Pisztoryho paláca
  8. Turistický nosič pre malého dobrodruha?
  9. Kúpte si nehnuteľnosť v 5* luxusnom rezorte v zálive Sistiana
  10. Odmeny za diplomové práce na Stavebnej fakulte STU v Bratislave
  1. Aký bude váš doplnkový dôchodok 11 215
  2. Bolesti hlavy, brucha či únava? Môžu za to možno aj parazity! 4 794
  3. Od 1. júla už prestanete chodiť na poštu! 4 403
  4. Investícia do dlhopisov s fixným výnosom 6,25 - 7,25 % p.a. 3 751
  5. Vaginálne mykózy – ako sa im brániť? 3 535
  6. Jarabinky Grande odštartovali predaj zaujímavými cenami bytov 3 226
  7. Neviete si vybrať správne miesto na dovolenku v Grécku? 3 220
  8. Premýšľate nad kúpou last minute dovolenky v Egypte? 3 148
  9. V Prešove sa dnes tankuje za euro. Aj prémiové palivá 2 570
  10. Vydanie denníka SME spolu s knihou Ľubomíra Feldeka 2 320

Hlavné správy zo Sme.sk

EKONOMIKA

Vyšla nová vlastnícka štruktúra Váhostavu, odhalila sa aj Penta

V protischránkovom registri majú Brhel, Fiľo, Haščák či Široký zapísané prvé firmy.

DOMOV

Učiteľ: Progresívnych učiteľov ministerstvo kleplo po prstoch

Rodičia a učitelia zbierajú podpisy.

DOMOV

Nacionalistický kňaz pomáha šíriť propagandu ĽSNS

Ján Košiar píše pre časopis, ktorý finančne podporuje rezort vnútra.

EKONOMIKA

Taliansko zachraňuje ďalšie dve banky. Čo s tým má matka VÚB

Intesa Sanpaolo pravdepodobne zatvorí približne šesťsto pobočiek.

Neprehliadnite tiež

Na Cypre vznikne najväčšie európske kasíno

Pokusy o legalizáciu kasín na juhu doteraz narážali na odpor vplyvnej pravoslávnej cirkvi.

Do dôchodku pôjdeme budúci rok o dva mesiace neskôr

Od začiatku tohto roka sa dôchodkový vek zvýšil o 76 dní.

Facebook chystá vlastný seriál, za časť zaplatí tri milióny dolárov

Sociálna sieť neplánuje vysielať seriál naraz, ako to robí Netflix, ale postupne.

Vyšla nová vlastnícka štruktúra Váhostavu, odhalila sa aj Penta

V protischránkovom registri majú Brhel, Fiľo, Haščák či Široký zapísané prvé firmy.