Nedostatok vyškolených pracovníkov rastie, firmy to núti zvyšovať platy

Nedostatok pracovnej sily sa prejavuje práve v raste personálnych nákladov.

(Zdroj: Ilustračné SME - Gabriel Kuchta)

BRATISLAVA. Nedostatok kvalifikovanej pracovnej sily je v súčasnosti hlavným problémom slovenského trhu práce. Firmy sú tak nútené zvyšovať platy.

Na prelome rokov 2016 a 2017 pristúpilo k zvyšovaniu miezd 53 % firiem a 47 % platy nezvyšovalo. Vyplýva to z najnovšieho Job Market Ratingu, ktorý pripravuje personálno-poradenská spoločnosť McRoy Group.

Rating vychádza z prieskumu medzi domácimi firmami. Sleduje viaceré ukazovatele kondície trhu práce. Aktuálna hodnota ratingu za 1. kvartál tohto roka dosiahla úroveň 46 bodov a medzikvartálne klesla o 0,4 bodu.

Zamestnanci bez kvalifikácie

Hlavným dôvodom poklesu bol práve prehlbujúci sa nedostatok kvalifikovaných ľudí. Na druhej strane, pozitívne na výšku ratingu pôsobili stále optimistickejšie náborové plány spoločností.

"Keďže sa výška ratingu môže pohybovať v intervale 0 až 100 bodov, znamená to, že aktuálna kondícia trhu práce je v negatívnom pásme. Nebyť pozitívnych náborových plánov firiem, tento stav by bol výrazne horší," konštatuje podpredseda predstavenstva McROY Group Luboš Sirota.

Náborové plány firiem boli jedinou zložkou ratingu, ktorá prekročila úroveň 50 % z maximálneho počtu bodov. Dôvodom je, že až 54,5 % zo 178 respondentov prieskumu plánuje zvyšovať počty zamestnancov.

Je to približne o jedno percento viac, než to bolo v uplynulom kvartáli. Nových ľudí plánujú naberať najmä firmy v segmentoch automotive a strojárstvo. Najskromnejšie plány majú spoločnosti pôsobiace v maloobchode a veľkoobchode.

Málo dostupných pracovníkov

Najslabšou zložkou trhu práce je pritom podľa zamestnávateľov počet dostupných pracovníkov. Kvalifikovanosť pracovnej sily je nimi hodnotená ako druhý najhorší ukazovateľ trhu práce.

Najpozitívnejšie, no stále v negatívnom pásme, bola v 1. kvartáli 2017 firmami hodnotená fluktuácia zamestnancov, čím si udržala svoju pozíciu z predchádzajúceho vydania prieskumu.

Výrazne sa nezmenilo ani vnímanie legislatívy. Dôvodom je podľa McRoy Group fakt, že na prelome rokov nedošlo k žiadnej významnej novelizácii zákonov. Platí ale, že právne prostredie na Slovensku nepovažuje za kvalitné väčšina firiem.

Vyššie personálne náklady

Nedostatok pracovnej sily sa prejavuje aj v raste personálnych nákladov. "Už vlani sme upozorňovali, že na prelome rokov budú musieť firmy pristúpiť v hojnom počte k zvyšovaniu platov. Aktuálne výsledky prieskumu tento náš predpoklad potvrdili," dopĺňa Sirota.

Nielenže hodnotenie výšky personálnych nákladov firmami medzikvartálne pokleslo o 0,4 bodu, no samotné spoločnosti potvrdili, že platy zvýšili. Uviedli tak v odpovedi na doplnkovú otázku prieskumu. Tá však priamo do výpočtu ratingu nevstupuje.

"Získať kvalifikovaných zamestnancov bude najmä v prvom polroku 2017 na Slovensku čoraz väčšou výzvou. Klasická personálna inzercia už prestáva stačiť a ľudí je potrebné hľadať cez čoraz väčší počet náborových kanálov," dodáva Sirota.

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Naše mobilné bankovníctvo si prišli vyskúšať novinári z Rakúska
  2. Venujte na Vianoce darček plný informácií!
  3. Týchto 18 rád ako ušetriť som mal počuť ešte pred osemnástkou
  4. Päť faktorov, prečo môže skolabovať slovenský dôchodkový systém
  5. Ceny elektriny rastú. Firmy ale môžu ušetriť
  6. Kam chodí Gordulič na vtipy? Ako sa rodí Grape? Zisti to sám
  7. Top First moment dovolenky na leto 2018
  8. Hyundai Kona prekvapí výbavou aj dizajnom
  9. Na tohtoročných trhoch pred Auparkom vystúpi aj Katka Koščová
  10. Elektronizácia verejnej správy? V Nemecku je rozhodnuté
  1. Zamestnanci a študenti EU v BA darovali radosť a vyčarili úsmev
  2. Rekonštrukcia v zime? Prečo nie?
  3. Naše mobilné bankovníctvo si prišli vyskúšať novinári z Rakúska
  4. Týchto 18 rád ako ušetriť som mal počuť ešte pred osemnástkou
  5. Venujte na Vianoce darček plný informácií!
  6. Bezplatné rozšírenie do prehliadača
  7. Ceny elektriny rastú. Firmy ale môžu ušetriť.
  8. Päť faktorov, prečo môže skolabovať slovenský dôchodkový systém
  9. Ceny elektriny rastú. Firmy ale môžu ušetriť
  10. HB Reavis sťahuje žiadosť na pridelenie osvedčenia o Smart City
  1. Top First moment dovolenky na leto 2018 5 265
  2. Reportáž: Jaternice a klobásy pred jedením netreba šúpať 4 517
  3. Projekt Zig Zag dokázal, že Slováci túžia po zaujímavom bývaní 3 465
  4. Päť faktorov, prečo môže skolabovať slovenský dôchodkový systém 3 079
  5. Hyundai Kona prekvapí výbavou aj dizajnom 3 066
  6. Kam chodí Gordulič na vtipy? Ako sa rodí Grape? Zisti to sám 2 247
  7. Toto sú najlepší umelci za uplynulý rok 2 017
  8. Elektronizácia verejnej správy? V Nemecku je rozhodnuté 1 614
  9. Investícia do dlhopisov s fixným výnosom 7,25 % p.a. 1 612
  10. Týchto 18 rád ako ušetriť som mal počuť ešte pred osemnástkou 1 365

Téma: Práca


Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Rok 1994: Keď sa Mečiar začínal mstiť

Vladimíra Mečiara z postup premiéra dvakrát odvolali a vždy sa vrátil.

EKONOMIKA

Parlament schválil štátny rozpočet na budúci rok

Za návrh štátneho rozpočtu bolo 82 poslancov.

KOMENTÁRE

Nevyhral demokrat, to len prehral primitív

Víťaztvo Douga Jonesa v Alabame komplikuje vládnutie republikánom.

ŠPORT

Froome mal počas Vuelty pozitívny dopingový test

Brit je štvornásobným víťazom Tour de France.

Neprehliadnite tiež

Šramko: V schválenom rozpočte vidíme riziká za viac ako miliardu

Druhý kabinet Roberta Fica (Smer) naviazal vek odchodu do penzie na strednú dĺžku dožitia.

Poslanci schválili štátny rozpočet na rok 2018, deficit má klesať

Za návrh štátneho rozpočtu bolo 82 poslancov, proti prijatiu ich hlasovalo 59.

Zamestnávatelia majú pre začiatok roka 2018 optimistické vyhliadky

Čistý index trhu práce na Slovensku sa medziročne zlepšil o dva percentuálne body.

Priemerná mzda sa v októbri zvýšila vo viacerých profesiách

Mzdy klesli v informačných a komunikačných činnostiach o 3 percenta na 1 665 eur.

Svetová banka prestane dotovať prieskum i ťažbu ropy a plynu

Svetová banka bude nahlasovať emisie skleníkových plynov z investičných projektov.