Vyše štvrtina Slovákov uvažuje o zmene zamestnania

Úvahy ľudí o zmene zamestnania môžu predstavovať pre firmy riziko.

Ilustračné foto(Zdroj: TASR)

BRATISLAVA. S príchodom nového roka 2017 Slováci uvažujú o zmene zamestnania. O výmene doterajšieho pracoviska za nové uvažuje viac než štvrtina Slovákov. Podobne je na tom aj Česká republika, kde zmenu zamestnávateľa zvažuje necelá štvrtina obyvateľov.

Ďalšia približne štvrtina pracujúcich na oboch brehoch rieky Morava takúto možnosť nevylučuje. Ukázal to najnovší prieskum personálnej agentúry Wincott People, ktorý zrealizovala v prvej polovici decembra 2016.

Podľa spoločnosti tak úvahy ľudí o zmene zamestnania môžu predstavovať pre firmy riziko.

Článok pokračuje pod video reklamou

"V období, kedy na trhu chýbajú kvalifikovaní a dokonca i nekvalifikovaní pracovníci, je vysoká miera plánovanej fluktuácie zamestnancov pre firmy značným rizikom, ale zároveň aj veľkou príležitosťou. Potrebných pracovníkov môžu totiž pomerne jednoducho stratiť, ale dokážu ich aj získať, ak im budú vedieť ponúknuť vhodnú kombináciu mzdových podmienok s atraktívnymi nepeňažnými benefitmi," skonštatoval personálny riaditeľ skupiny Wincott People Adrian Suchánek.

Najmä mladí

Pre Česko i Slovensko platí, že zmenu zamestnania a reštart kariéry zvažujú predovšetkým mladší ľudia vo veku do 35 rokov. Tí sú podľa skúseností Wincott People prístupnejší zmenám v pracovných otázkach predovšetkým z dôvodu lepšieho finančného ohodnotenia.

Požiadavka na vyšší plat podľa agentúry súvisí s riešením ich bytovej situácie, pretože im umožňuje získať lepšiu hypotéku. Staršie ročníky zamestnancov si, naopak, viac vážia stabilitu, najvýraznejší je tento trend u pracovníkov v preddôchodkovom veku, teda 54 až 65 rokov.

Z prieskumu taktiež vyplynulo, že ochota zmeniť prácu rastie s veľkosťou bydliska respondenta. V prípade Slovenska i Česka sú však výnimkou ľudia, ktorí bývajú vo veľkých mestách nad 100.000 obyvateľov.

"Veľké mestá ponúkajú viac dobre platených pracovných príležitostí v odvetviach s vyššou tvorbou pridanej hodnoty. V porovnaní s menšími obcami je v nich vyšší podiel služieb a obchodu, viac ľudí pôsobí aj na manažérskych pozíciách. To všetko mierne znižuje ich motiváciu obzerať sa po novom, lepšom zamestnaní," vysvetľuje Suchánek.

Peniaze sú rozhodujúce

Pri výbere nového zamestnania sa pritom viac než tretina Čechov a Slovákov rozhoduje najmä podľa náplne práce, ktorá ich musí baviť. V rámci rozhodovania hrá významnú rolu aj rodina a možnosť sa jej venovať. Ľudia totiž dávajú prednosť takej práci, ktorá je blízko ich domova, so stabilnou pracovnou dobou alebo s možnosťou pracovať z domu.

Materiálne benefity a finančné bonusy, vrátane dovolenky navyše, možnosti používať služobné auto aj na súkromné účely, či zvyšovanie kvalifikácie hradené zamestnávateľom sa umiestnili až na opačnej strane hodnotového rebríčka.

To, že peniaze nie sú vždy rozhodujúce, potvrdzuje i vzťah zamestnancov k pracovnej dobe. Pre jej pevný koniec sú dokonca pripravení vzdať sa 5 až 10 % svojej mzdy.

Prieskum ukázal, že na Slovensku výmenou za voľné popoludnie pristúpi na nižšiu mzdu vyše 40 % opýtaných, v Česku sa za túto možnosť vyslovilo takmer 35 % respondentov.

"Zamestnanci stále viac vyžadujú, aby im práca výrazne nezasahovala do súkromného života. Oceňujú, ak za nich zamestnávateľ vyrieši dopravu, a ak je to nutné, tak aj ubytovanie," dodal Suchánek.

Interný telefonický prieskum medzi viac ako 500 uchádzačmi o zamestnanie zase ukázal, že pracovná doba je rozhodujúca pre viac ako 40 % Čechov a Moravanov, pre Slovákov je to zaistená doprava. Podľa agentúry je dôvod ten, že Slováci sú zvyknutí častejšie za prácou cestovať, a to i mimo vlastnú krajinu.

Na spracúvanie osobných údajov sa vzťahujú Zásady ochrany osobných údajov a Pravidlá používania cookies. Pred zadaním e-mailovej adresy sa, prosím, dôkladne oboznámte s týmito dokumentmi.

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Ako zabrániť povodniam, či suchu? Riešenie nájde Climathon
  2. Tatra banka opäť rozdáva vreckové 22 eur k novému Detskému účtu
  3. ČSOB: Najlepšou ochranou proti hackerom sú vzdelaní klienti
  4. Viete, kto stojí za udalosťami Novembra 89?
  5. V Nemocnici Košice-Šaca pomohla bariatria prvým dvom pacientom
  6. Nevymením peniaze Humenčanov za hodnotenie jednej mimovládky
  7. Vydanie denníka SME spolu s knihou Po stopách dávnej Bratislavy
  8. V Žiline sme vytvorili priestor, aby mladí ľudia neodišli
  9. Pravda o mäse v burgroch z McDonald’s
  10. Dva rekordy na druhý pokus
  1. ČSOB: Najlepšou ochranou proti hackerom sú vzdelaní klienti
  2. Viete, kto stojí za udalosťami Novembra 89?
  3. V Nemocnici Košice-Šaca pomohla bariatria prvým dvom pacientom
  4. Prijatie delegácie z Kyjevskej národnej ekonomickej univerzity
  5. Nevymením peniaze Humenčanov za hodnotenie jednej mimovládky
  6. Ako zabrániť povodniam, či suchu? Riešenie nájde Climathon
  7. Tatra banka opäť rozdáva vreckové 22 eur k novému Detskému účtu
  8. Vydanie denníka SME spolu s knihou Po stopách dávnej Bratislavy
  9. 3 najväčšie chyby pri zateplení šikmej strechy
  10. EU v Bratislave udelila čestný titul doctor honors causa
  1. V Žiline sme vytvorili priestor, aby mladí ľudia neodišli 33 197
  2. Pravda o mäse v burgroch z McDonald’s 29 030
  3. OLED televízory sú ohrozené vypálením obrazu 18 020
  4. Reportáž: Ako sa vyrába slovenské akostné víno 9 371
  5. Karibik aj Európa: Plavte sa za dobrodružstvom 8 653
  6. Zaúča výčapníkov vo svete: Odfláknuté pivo zákazník vycíti 7 113
  7. Koľko minút pracujeme na jednu kávu či novú kuchyňu? 4 427
  8. Vydanie denníka SME spolu s knihou Po stopách dávnej Bratislavy 4 414
  9. Zuzana Žirková: Šport v meste je v polčase rozpadu 4 240
  10. Z lesa si našla cestu do útulku, na nový domov ale stále čaká 4 124

Téma: Prieskumy volebných preferencií


Článok je zaradený aj do ďalších tém Slovensko

Hlavné správy zo Sme.sk

DOBRÉ RÁNO

Dobré ráno: Zimný alebo letný, aký čas bude mať Slovensko

Na čo je vlastne dobrá zmena času.

Komentár Petra Schutza

Len či nebola konečnou zadávateľkou veštica

Tóthovo svedectvo o sledovaní je na úrovni nepriameho dôkazu proti Kočnerovi.

DOMOV

Posúvali mu operáciu, dal vraj lekárovi peniaze a išiel hneď

Lekár odmieta, že by od pacienta zobral peniaze za uprednostnenie.

Neprehliadnite tiež

Ceny ropy prudko klesli, Saudská avizovala možné zvýšenie dodávok

Výpredaj na Wall Street zvýšil obavy týkajúce sa rastu dopytu.

Francúzsko požaduje vyššie zdanenie digitálnych koncernov

K najväčším skeptikom ohľadom tohto návrh patrí Írsko.

Pumpy konkurujú reťazcom, kúpiť sa tam dajú aj potraviny

Počas sviatkov sú obchodné reťazce zatvorené.

Európske burzy klesli, najprudšie padol kľúčový nemecký index

Akcie sa dostali na najnižšie úrovne od konca roka 2016.

Zmiznutý spis zdrží spor o Technopol a oddiali vyšetrovanie

Polícia urguje súd, aby jej dal papiere zo spisu. Tie však chýbajú.