Košický U. S. Steel vyplatí vysoké odstupné desiatkam ľudí

Tomáš Chrenek pre SME hovorí, že Američania nechcú košický U. S. Steel predať.

Košický U. S. Steel zamestnáva asi 10 400 ľudí. V dcérskych firmách pracujú ďalšie dve tisícky.(Zdroj: ILUSTRAČNÉ – SITA)

BRATISLAVA, KOŠICE. Z košickách železiarní U. S. Steel odídu dobrovoľne desiatky zamestnancov. 

Odborársky predák závodu Mikuláš Hintoš pre SME potvrdil, že ide o 85 zamestnancov. 

Dostanú 10-mesačné odstupné, v priemere asi 19-tisíc eur. 

Motivovali vysokým odstupným

Pracovníci využili dobrovoľný program, v ktorom vedenie firmy motivovalo ľudí vidinou vysokého odstupného k odchodu, aby potom mohlo pracovné miesto zrušiť a v konečnom dôsledku osekať náklady.

Na takomto programe sa manažéri U. S. Steelu dohodli s odborármi začiatkom roka.

Denník Korzár vtedy napísal, že manažment firmy chcel programom počet administratívnych zamestnancov znížiť aspoň o 10 percent. 

Aby sa tento cieľ naplnil, zo železiarní by muselo dobrovoľne odísť minimálne 250 ľudí.

Záujem o využitie programu malo dokonca viac než 85 ľudí.

Podľa informácií denník SME si o 10-mesačné odstupné požiadalo viac ako 200 zamestnancov.

Závod tieto informácie nekomentoval. U. S. Steel nekomentoval ani to, či v tomto programe bude pokračovať aj naďalej a či splnil očakávania manažmentu.

Úspora? Nevidieť ju hneď

Košická huta zaviedla program dobrovoľných odchodov, aby ušetrila peniaze. Oceliarne totiž stále trápi dovoz lacnej čínskej ocele do Európy.

Ako v januári povedal analytik spoločnosti Capital Markets Lukáš Lóci, tonu ocele firma predávala o 50 dolárov drahšie ako konkurenti z Číny. 

Vo firme pracuje približne 10-tisíc zamestnancov. Analytik spoločnosti Finlord Boris Tomčiak hovorí, že košickému gigantu to pomôže trochu znížiť náklady. 

„Dá sa povedať, že náklady na pracovníkov im poklesnú o jedno percento. Nie je to žiaden veľký úsporný krok, a aj ten sa prejaví až v dlhšom časovom období,“ vraví Tomčiak. 

Firma v tomto roku totiž bude musieť vynaložiť na odchody svojich zamestnancov stovky tisíc eur.

Ak by každý jeden zo zamestnancov dostal necelých 19-tisíc eur, 85 ľuďom by tak firma vyplatila približne 1,6 milióna eur. 

Podobný názor ako Tomčiak má i partner poradenskej spoločnosti KPMG Slovensko Ľuboš Vančo.

Hovorí, že pokles zamestnancov firma výrazne nepocíti, keďže oproti celkovému počtu zamestnancov počtu, ide o veľmi malú časť.

Čo by pomohlo

Košickej fabrike ako aj celému oceliarskemu odvetviu by podľa Vanča pomohlo najmä zvýšenie cien ocele a obmedzenie nekalej konkurenciu lacnej čínskej ocele.

Proti nej sa snaží bojovať aj Európska komisia.

Brusel vo februári oznámil, že zaviedol clá na čínsky dovoz v rozpätí od 13,8 percenta až do 16 percent.

Na ruskú oceľ uvalil clo od 19,8 do 26,2 percenta.

Tieto clá sa dajú spätne rozšíriť až od decembra minulého roka. 

U. S. Steel Košice sa snažil šetriť aj v iných oblastiach.

Napríklad počas januára jeho zamestnanci pracovali len na štvordňový pracovný týždeň. Vo februári už naskočili na normálny päťdňový pracovný týždeň. 

V samotnom podniku v týchto dňoch prebieha vyjednávanie o novej kolektívnej zmluve.

„Nebudeme zverejňovať nijaké informácie o prebiehajúcich rokovaniach,“ povedal hovorca U. S. Steel Košice Ján Bača. 

Chrenek: Američania nechcú košický U. S. Steel predať

Košický závod U. S. Steel vraj čoskoro môže zmeniť majiteľa, tvrdí to denník Korzár.

Vo štvrtok napísal, že americká oceliarenská skupina sa dohodla na predaji hute českej firme Moravia Steel.

Hlavnou postavou Moravia Steelu je slovenský podnikateľ Tomáš Chrenek, podľa časopisu Forbes štvrtý najbohatší Slovák s majetkom v odhadovanej hodnote 510 miliónov eur.

Chrenek pre denník SME vo februári povedal, že informácie o kúpe košického závodu skupinou Moravia Steel nemá prečo komentovať.

„Kauza U. S. Steel je mimo môjho komentára, pretože súčasný majiteľ z USA nemá záujem košické železiarne predať,“ povedal Chrenek pre SME.

O tom, že košické železiarne sa momentálne nepredávajú, hovoria aj ďalšie zdroje denníka SME.

Situáciu nevidí dramaticky ani ministerstvo hospodárstva. Jeho hovorkyňa Miriam Žiaková povedala, že situáciu okolo hute priebežne sledujú.

„Ministerstvo hospodárstva nemá informácie o údajnom predaji spoločnosti, o ktorom špekulujú médiá. Členovia vlády majú pravidelné rokovania s vedením spoločnosti U. S. Steel Košice tak, ako bolo dohodnuté pri podpise memoranda,“ povedala Žiaková.

Ide o memorandum, ktoré vláda Roberta Fica zo Smeru podpísala s Američanmi v marci 2013, keď U. S. Steel zvažoval odchod z Košíc.

V memorande sa tiež píše, že keby fabriku napriek dohode predali do roku 2018, zaplatia vláde pokutu.

Pokiaľ by to urobili tento rok, išlo by o 20 miliónov dolárov. Keby ju predali o rok, pokuta by bolo o päť miliónov dolárov nižšia.

Keby kupcom košickej hute bol nakoniec spomínaný Moravia Steel Tomáša Chrenka, vplyv na fabriku by získali aj ľudia spájaní s pozadím politiky.

Za skupinou Moravia Steel totiž podľa časopisu Forbes stojí aj podnikateľka Mária Blašková s rodinou.

Podiel v oceliarskej skupine, ktorej najcennejším aktívom sú Třinecké železiarne, majú vlastniť cez firmy Minerfin a Finitrading.

Mária Blašková je manželkou zosnulého podnikateľa v energetike Ľubomíra Blaška.

Podľa zmluvy s Fedorom Flašíkom zverejnenej denníkom SME v roku 2010 mal dať Blaško strane Smer 32 miliónov korún pred voľbami v roku 2002 výmenou za vplyv na politiku strany.

Smer aj Flašík tvrdia, že zmluva s Blaškom je podvrh.

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Aký bude váš doplnkový dôchodok
  2. Premýšľate nad kúpou last minute dovolenky v Egypte?
  3. Vaginálne mykózy – ako sa im brániť?
  4. Bolesti hlavy, brucha či únava? Môžu za to možno aj parazity!
  5. Neviete si vybrať správne miesto na dovolenku v Grécku?
  6. Investícia do dlhopisov s fixným výnosom 6,25 - 7,25 % p.a.
  7. Vďaka úveru na rekonštrukciu môžete ušetriť tisícky EUR
  8. Jednoduchá mobilná tlač z vášho smartfónu, alebo tabletu?
  9. Zažite vašu vysnívanú dovolenku na Bali
  10. Deň detí oslavujeme štyri dni. Iba v Borylande!
  1. Odmeny za diplomové práce na Stavebnej fakulte STU v Bratislave
  2. Zmluva o nájme pre ambasádu USA neoprávnene zaradená do programu
  3. 4* projekt víl a apartmánov priamo na pobreží, Chorvátsko
  4. Slováci rozhodli o najlepšom!
  5. AAA Auto má nový úver pre živnostníkov
  6. Aký bude váš doplnkový dôchodok
  7. Kúpeľňa - profesionálne informácie pri jej zhotovení
  8. V Prešove sa dnes tankuje za euro. Aj prémiové palivá
  9. Dobrodružstvo s vodou
  10. Neobvyklý objav, ktorý umožňuje zvládnuť angličtinu za 2 týždne
  1. Aký bude váš doplnkový dôchodok 7 370
  2. Od 1. júla už prestanete chodiť na poštu! 6 528
  3. Bolesti hlavy, brucha či únava? Môžu za to možno aj parazity! 5 478
  4. Premýšľate nad kúpou last minute dovolenky v Egypte? 5 161
  5. Neobvyklý objav, ktorý umožňuje zvládnuť angličtinu za 2 týždne 5 065
  6. Vaginálne mykózy – ako sa im brániť? 4 188
  7. Investícia do dlhopisov s fixným výnosom 6,25 - 7,25 % p.a. 4 031
  8. Jarabinky Grande odštartovali predaj zaujímavými cenami bytov 3 555
  9. Neviete si vybrať správne miesto na dovolenku v Grécku? 3 363
  10. V Prešove sa dnes tankuje za euro. Aj prémiové palivá 2 511

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Kiska: Niekedy to vyzerá, akoby sme v jednej krajine žili v dvoch rôznych svetoch

Prezident vyzýva mladých, aby slušne povedali svoj názor.

Neprehliadnite tiež

Pozrite sa, čo odkázal šéf Rapid life poškodeným klientom

Košická poisťovňa nevypláca ľuďom peniaze, uvalili na ňu nútenú správu.

Osobný bankrot podľa nových pravidiel schválili už vyše sto dlžníkom

Na osobný bankrot sa čaká niekoľko mesiacov, proces by mali urýchliť.

Ktoré doklady a bločky by ste si mali počas života odkladať a ako dlho

Stratený doklad môže sťažiť reklamáciu výrobkov, ale aj vybavovanie dôchodku.

Greenpeace upozorňuje na únik arzénu do rieky Orava

V odobratých vzorkách zaznamenali viac ako osemnásobné prekročenie povolenej koncentrácie arzénu.