Šesť projektov a 90 tisíc pracovných miest. Takto vidí budúcnosť Richter

Najnovšie projekty majú byť zamerané na tri hlavné skupiny nezamestnaných - tých, čo majú do 29 rokov alebo nad 50 a tých, čo sú doma viac ako rok.

Minister práce Ján Richter.(Zdroj: TASR)

BRATISLAVA. Nezamestnaní na Slovensku by si mohli ľahšie nájsť prácu aj vďaka šiestim novým projektom, ktoré spustilo ústredie práce.

Celkovo by sa vďaka nim mohlo zamestnať 90.000 ľudí. Informoval o tom na tlačovej konferencii minister práce Ján Richter (Smer-SD).

Ako uviedol, v rámci nového Operačného programu Ľudské zdroje sú nové projekty zamerané na tri rizikové kategórie. Na mladých nezamestnaných do 29 rokov, na dlhodobo nezamestnaných a na ľudí bez práce vo veku nad 50 rokov.

"Predstavujú celkovo objem skoro 300 miliónov eur a očakávame, že by mali pomôcť zamestnať sa 90.000 uchádzačom o zamestnanie," priblížil Richter.

Zaplatia im mentora

Vďaka projektu Praxou k zamestnaniu by malo nájsť lepšie uplatnenie 16.000 uchádzačov o zamestnanie.

Prostredníctvom neho zamestnávatelia, ktorí vytvoria pracovné miesto na polovičný pracovný úväzok pre mladého nezamestnaného do 29 rokov, môžu požiadať úrad práce o finančný príspevok na mentorované zapracovanie a prax.

Úrad práce poskytuje zamestnávateľovi finančný príspevok na úhradu časti celkovej ceny práce zamestnanca, ktorý bol prijatý do pracovného pomeru, vo výške maximálne 95 % celkovej ceny práce počas najviac 9 mesiacov, finančný príspevok na mentorovanie a na úhradu časti nevyhnutných nákladov súvisiacich s takýmto zapracovaním a praxou.

Absolventská prax bude pokračovať robotou

Ďalším projektom zameraným na mladých ľudí je projekt s názvom Absolventská prax štartuje zamestnanie.

Ak zamestnávateľ prijme mladého nezamestnaného, ktorý u neho vykonával absolventskú prax, môže požiadať úrad práce o finančný príspevok na preplatenie poistného na povinné verejné zdravotné poistenie, na sociálne poistenie a povinných príspevkov na starobné dôchodkové sporenie.

Absolventa školy však musí firma zamestnať na plný pracovný úväzok na minimálne 9 mesiacov, pričom príspevok sa mu poskytuje najviac počas 6 mesiacov a následne je povinný udržať pracovné miesto najmenej počas ďalších 3 mesiacov.

Vytiahnu ľudí z obývačiek?

Na dlhodobo nezamestnaných je orientovaný projekt Cesta z kruhu nezamestnanosti. Zamestnávateľ, ktorý na vytvorené pracovné miesto prijme dlhodobo nezamestnaného na plný alebo polovičný pracovný úväzok na minimálne 15 mesiacov, môže vďaka tomuto projektu požiadať úrad práce o finančný príspevok na úhradu časti celkovej ceny práce.

Ľahšie uplatniť sa na trhu práce by mali aj ľudia vo veku nad 50 rokov. Pre nich je určený projekt "Chceme byť aktívni na trhu práce".

Ak zamestnávateľ vytvorí pracovné miesto pre nezamestnaného uchádzača o zamestnanie staršieho ako 50 rokov, úrad práce mu preplatí poistné na povinné verejné zdravotné poistenie, na sociálne poistenie a povinné príspevky na starobné dôchodkové sporenie takéhoto pracovníka.

Podmienkou však je uzatvorenie pracovného pomeru minimálne na rok. Finančný príspevok sa poskytuje maximálne počas týchto 12 mesiacov.

Vyčerpali vraj všetko

Na politiku zamestnanosti sa pritom podľa Richtera podarilo v minulom programovom období vyčerpať všetky prostriedky.

"Čo sa týka projektov, podarilo sa nám v minulom programovom období na politiku zamestnanosti vyčerpať všetky prostriedky, ktoré Operačný program Zamestnanosť a sociálna inklúzia poskytoval, a to na 104 %. Mali sme k dispozícii prostriedky, ktoré boli predtým plánované na vzdelávanie. Žiadne prostriedky Európskeho sociálneho fondu plánované na politiku zamestnanosti neprepadli," vyhlásil Richter.

V rámci projektov zameraných na podporu zamestnávania mladých ľudí si našlo prácu 12.781 mladých do 29 rokov a približne 85 % z nich zostalo u zamestnávateľa aj pracovať.

"V uplynulom období sa podarilo vytvoriť viac ako 90.000 pracovných miest, na ktoré boli poskytnuté príspevky prostredníctvom Európskeho sociálneho fondu vo výške 370 miliónov eur," doplnil Richter.

Peniaze vrážali do kurzov

Napríklad v rámci projektu RE-PAS, prostredníctvom ktorého mohli nezamestnaní nadobudnúť nové zručnosti, zaznamenali úrady práce 21.927 žiadostí o preplatenie rekvalifikačných kurzov v objeme 9,7 milióna eur.

Celkovo bolo uzatvorených 18.102 dohôd o poskytnutí príspevku na rekvalifikáciu. Najčastejšie pritom mali ľudia záujem o kurzy opatrovania, SBS, zvárania, či kurzy zamerané na obsluhu vysokozdvižných vozíkov a účtovníctvo.

"Pokračujeme v ňom aj v roku 2016. Tento nástroj sa osvedčil," skonštatoval Richter.

Ďalšími projektmi bolo Právo na prvé zamestnanie, ktorým sa vytvorilo 3962 miest, národný projekt Rodina a práca vytvoril 1700 pracovných miest a 37 detských kútikov, kde pracuje 66 vychovávateliek. Vďaka obnove kultúrnych pamiatok si našlo prácu 554 ľudí.

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Táto dvojica stojí za zrodom slovenského internetu. Ako začínal?
  2. 14 tipov na exotickú dovolenku, ktorú si môžete dovoliť (aj vy)
  3. Štatutári, máte už prístup k elektronickej schránke?
  4. Zabudnite na nové a neekologické PC. Je tu Refurbished!
  5. Volkswagen Arteon je výkladná skriňa technológií
  6. Yeme chce byť výnimočný obchod aj vďaka výnimočným zamestnancom
  7. Lepšie bývať na vidieku, alebo v meste? Hľadali sme výhody
  8. Poznáte pôvod slovenských slov? Otestujte sa
  9. Plavba po Karibiku na luxusnej lodi
  10. Hyundai H350 je dokonale spoľahlivým partnerom pre biznis
  1. Táto dvojica stojí za zrodom slovenského internetu. Ako začínal?
  2. Aj vy môžete mať pekný trávnik, poradí vám expert
  3. Výrobky, ktoré chutia a voňajú ako z domácej zabíjačky
  4. 14 tipov na exotickú dovolenku, ktorú si môžete dovoliť (aj vy)
  5. Profesionálne sa predaj nehnuteľností dá robiť jedine exkluzívne
  6. HÝBSA Slovensko odštartovalo turné po Slovensku. Buďte pri tom!
  7. Každý štvrtý 70-tnik na Slovensku má cukrovku, pribúdajú mladší
  8. 5 hviezdičkové apartmány priamo na pobreží - Dubrovník
  9. Stavba domu na kľúč – úspora času aj financií
  10. Štatutári, máte už prístup k elektronickej schránke?
  1. Poznáte pôvod slovenských slov? Otestujte sa 17 432
  2. Táto dvojica stojí za zrodom slovenského internetu. Ako začínal? 15 945
  3. 14 tipov na exotickú dovolenku, ktorú si môžete dovoliť (aj vy) 14 828
  4. Lepšie bývať na vidieku, alebo v meste? Hľadali sme výhody 12 249
  5. Volkswagen Arteon je výkladná skriňa technológií 7 963
  6. Yeme chce byť výnimočný obchod aj vďaka výnimočným zamestnancom 6 999
  7. Čím všetkým som si prešla, aby som sa naučila po anglicky 6 416
  8. Zabudnite na nové a neekologické PC. Je tu Refurbished! 6 076
  9. Štatutári, máte už prístup k elektronickej schránke? 3 377
  10. Hyundai H350 je dokonale spoľahlivým partnerom pre biznis 3 226

Hlavné správy zo Sme.sk

PLUS

Žili v slávnej vile, no nikdy sa do nej nevrátili

Filmár David Cysař pátra po histórii svojich blízkych, ktorých za vojny obrali o unikátnu vilu. Stavbu od Adolfa Loosa otvoril verejnosti.

PRIMÁR

Od štyridsatky po sedemdesiatku. Ako sa mení sexualita?

Kvalita závisí od psychiky milencov.

Neprehliadnite tiež

Bývalý partner J&T sa cez Swan blíži aj k verejným IT zákazkám

Swan sa spojí s operátorom Benestra, investičná skupina Martina Fedora bude mať v novom podniku polovičný podiel.

Doprava a logistika

Firmy chcú uľahčiť kamionistom prejazd Európou, tlačia na spoločné mýto

Európska komisia pripravuje reformu. Predstaviť ju chce v najbližších dňoch

Známe e-shopy kopírujú nové trendy rýchlejšie než Zara

Kým sa oblečenie inšpirované najnovšími trendmi dostane do on-line obchodov, trvá to len pár týždňov.

Plat bez práce môže fungovať v niektorých štátoch, na Slovensku nie

Obhajcovia základného príjmu tvrdia, že pomôže zlepšiť životnú úroveň chudobných a štátu sa vďaka nemu znížia výdavky.