SLOVENSKO BEZ PRÁCE

Štyri zmeny Smeru, ktoré skomplikovali prácu

Smer spravil veľa zmien. Väčšinu z nich hodnotia podnikatelia skôr negatívne. Iné nie sú dotiahnuté.

Ján Richter, minister práce(Zdroj: TASR)

BRATISLAVA. Vláda Roberta Fica (Smer) odštartovala druhé volebné obdobie významnou zmenou v oblasti pracovného práva. Všetkým dohodárom totiž štát od januára 2013 nariadil, že zo svojej mesačnej odmeny musia platiť odvody tak ako klasickí zamestnanci.

Zmien za druhej Ficovej vlády však bolo viacero, a keďže sa Zákonník práce týka každého – či už zamestnancov, alebo zamestnávateľov – často sa stáva predmetom politickej súťaže.

Prečítajte si aj komentár Petra Schutza: Obchodníci s ilúziou

„Preto sa, žiaľ, tak často mení, čo škodí najmä stabilite podnikateľského prostredia a trhu práce všeobecne,“ hodnotí Asociácia zamestnávateľských zväzov a združení.

Podľa nej firmy dlhodobo volajú po flexibilnejších pravidlách. „Každá vláda sa snaží zákonník upraviť do podoby, ktorá korešponduje s jej volebným programom, preto jeho novely za posledné štyri roky boli viac naklonené odborárom, a boli menej pružné s nárastom administratívy pre zamestnávateľov,“ vraví hovorkyňa asociácie Miriam Špániková. 

Analytik z Nadácie F. A. Hayeka Martin Reguli hodnotí zmeny v Zákonníku práce počas Ficovej druhej vlády negatívne, pretože podľa neho sa zamestnávanie malým a stredným podnikom sťažilo.

„Nemohli si dovoliť prijímať toľkých zamestnancov, pretože museli do svojich nákladov zaratúvať napríklad aj prípadné náklady spojené s prepúšťaním, ale aj vyššie dane a odvody,“ vraví Reguli. Vybrali sme zmeny, ktoré podľa nás zásadným spôsobom ovplyvňujú trh práce:

1. Prísnejšie podmienky pre personálne agentúry

Novela, ktorá začala platiť v marci vlaňajšieho roka, pritvrdila podmienky zamestnávania cez personálne agentúry. Asociácia zamestnávateľov konštatuje, že to, že bol zákon schválený aj napriek výhradám prezidenta, negatívne vplýva nielen na agentúry či agentúrnych zamestnancov, ale aj na firmy, ktoré služby agentúr využívajú. 

„Hoci má zákon za cieľ zlepšiť pracovné podmienky a sociálne postavenie agentúrnych zamestnancov, agentúrne zamestnávanie sa v konečnom dôsledku skomplikuje,“ vraví Špániková. 

Dodáva, že znížením atraktivity dočasného zamestnávania bude na trhu menej agentúrnych zamestnancov, a teda sa zníži aj celková zamestnanosť na trhu. O zníženie atraktívnosti agentúrneho zamestnávania hovorí aj analytik Martin Reguli. „Práve vďaka agentúram mohli zamestnávatelia znižovať svoje náklady, aby udržali svoju konkurencieschopnosť,“ vraví.

Novela zákona, ktorá zaviedla tvrdšie pravidlá pre agentúry, má viacero „problémových partií“. Napríklad sa zaviedlo, že zamestnávateľ, ktorý si najíma zamestnanca cez agentúru, bude mať zaňho rovnakú zodpovednosť ako za klasického zamestnanca.

V praxi to znamená, že agentúrni zamestnanci majú rovnaké mzdové a pracovné podmienky ako klasickí, takzvaní kmeňoví zamestnanci. Obmedzila sa taktiež flexibilita zamestnávania cez agentúry. Pre dočasných zamestnancov sa zaviedli rovnaké výpovedné lehoty ako pri klasických zamestnancoch.

„Nesúhlasíme ani s niektorými nastaveniami, ako napríklad s tým, že ak je agentúrnemu zamestnancovi predĺžená pracovná zmluva viac ako päťkrát, má sa stať automaticky kmeňovým pracovníkom firmy. Bez ohľadu na to, či je vôľa či už zo strany samotného zamestnanca, alebo firmy,“ dodáva Špániková.

2. Práca na dohodu sa už tak neoplatí

Kým do konca roka 2012 sa práca na dohodu oplatila, a to nielen pre zamestnanca, ale aj pre firmu, od januára 2013 spravila vláda zamestnávateľom aj dohodárom škrt cez rozpočet. Zaviedli sa totiž povinné sociálne a zdravotné odvody. Tí, čo si napríklad privyrábali popri trvalom pracovnom pomere či popri dôchodku, museli platiť Sociálnej poisťovni a zdravotnej poisťovni poistné dvakrát.

Pokračovanie článku patrí k prémiovému obsahu Sme.sk
Aj vy môžete byť jeho predplatiteľom

Ročné predplatné
29 €
Objednať
Ušetríte až 17,80 € v porovnaní s mesačným predplatným
Štvrťročné predplatné
9,90 €
Objednať
Ušetríte 1,80 € v porovnaní s mesačným predplatným
Mesačné predplatné
od 0,98 €
Objednať
Cena 0,98€ platí pre nových predplatiteľov prvý mesiac. Ďalšie mesiace sú za štandardnú cenu 3,90€.

Už mám predplatné - prihlásiť sa

S predplatným získate:
  • neobmedzený prístup k obsahu Sme.sk, Korzar.sk a Spectator.sk
  • viac ako 20-ročný archív Sme.sk
  • čítanie a rozhovory z príloh TV OKO/TV SVET, Víkend a Fórum
  • neobmedzený počet diskusných príspevkov
  • neobmedzený prístup k videám a slovenským filmom na Sme.sk
  • dostupné na PC a v aplikáciach Android a iPhone

Najčítanejšie na SME Ekonomika


Inzercia - Tlačové správy


  1. Real-time technológie: nový byt z papiera uvidíte na vlastné oči
  2. Pivný bar Senica: Miesto, kde objavíte, ako má chutiť pivo
  3. Volkswagen Golf: Viac, než facelift
  4. Plavba východným Stredomorím so slovenským sprievodcom
  5. Hotovosť, internet či karta? Najbezpečnejšie je platenie mobilom
  6. Už ste niekedy jedli v garáži? Tá v Trenčíne stojí za to
  7. Staré Dobré Mexiko: Už vieme prečo východniari chvália Šariš
  8. Objavte netušené možnosti nových firemných kreditných kariet
  9. Najväčšie first moment zľavy končia vo februári
  10. Boj s podvodníkmi stáčajúcimi odometre stojí bazáre státisíce
  1. Stretnutie po rokoch alebo predaj z papiera
  2. Trend zánovných luxusov dorazil i na Slovensko
  3. Real-time technológie: nový byt z papiera uvidíte na vlastné oči
  4. Ďalšia stovka si našla ten svoj
  5. Register partnerov verejného sektora v rukách profesionálov
  6. Jakub Mankovecký z SPU v Nitre bol opäť úspešný v reze viniča
  7. Hitparáda štiav
  8. 14. ročník AmCham „Job Fair“ v Košiciach
  9. Pivný bar Senica: Miesto, kde objavíte, ako má chutiť pivo
  10. Projekt "Zvýšenie odborných kapacít v oblasti práce s mládežou"
  1. Plavba východným Stredomorím so slovenským sprievodcom 11 482
  2. Volkswagen Golf: Viac, než facelift 7 284
  3. Už ste niekedy jedli v garáži? Tá v Trenčíne stojí za to 6 349
  4. Hotovosť, internet či karta? Najbezpečnejšie je platenie mobilom 4 616
  5. Staré Dobré Mexiko: Už vieme prečo východniari chvália Šariš 4 598
  6. Boj s podvodníkmi stáčajúcimi odometre stojí bazáre státisíce 4 352
  7. Pivný bar Senica: Miesto, kde objavíte, ako má chutiť pivo 3 551
  8. Bezpečné a prestížne bývanie v Bratislave s novým symbolom mesta 2 521
  9. Objavte netušené možnosti nových firemných kreditných kariet 1 926
  10. Najväčšie first moment zľavy končia vo februári 1 819

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Zomrel bývalý šéf BMG Invest Vladimír Fruni

Vladimírovi Frunimu operovali vo Veľkej Británii žlčník, zomrel doma po návrate z nemocnice.

EKONOMIKA

Môžu vám zvýšiť cenu uprostred viazanosti, ako to urobilo UPC?

Aj keď človek podpíše viazanosť, nemá istotu, že ju aj dokončí.

KOMENTÁRE

Náhorný Karabach chce byť veľmocou. Vďaka jeseterom

Zásah z frontovej línie prežili len statočné ryby.

DOMOV

Sťal dve hlavy chobotnice, ale na silných mužov Smeru si netrúfol

Mantinely vidno pri riaditeľoch nemocníc.

Neprehliadnite tiež

Máte šancu na vyšší plat? Boj o ľudí naberá grády, mzdy rástli najviac za posledné roky

Spoločnosti si uvedomili, že ak nechcú, aby im ich zamestnancov ukradla iná firma, musia ich vyššie oceniť.

Podnikatelia sú rozčarovaní z Fica. Zvýšil im ceny elektriny

Cena pre veľké podniky mala podľa pôvodného rozhodnutia klesnúť takmer o 16,5 percenta.

Trnavská automobilka zvýši platy, dohodla sa s odborármi

Základné mzdy zamestnancov v automobilke PSA Groupe Slovakia porastú v priemere o 6,3 percenta.

Štátny rozpočet dosiahol ku koncu februára schodok 407,7 miliónov eur

Daňové príjmy medziročne vzrástli o 232,9 milióna eur, teda o 16,3 percenta.


Už ste čítali?

Domov NajnovšieNajčítanejšieDesktop