Ako ďalej na utorkovej tlačovej konferencii uviedol generálny riaditeľ ÚPSVR Rudolf Sokol, šesť projektov už má ÚPSVR pripravených v rámci implementácie a začína ich na jednotlivých úradoch realizovať. "Najviac peňažných prostriedkov, a to 378 mil. Sk, je nakontrahovaných na projekt číslo 5, ktorým je aktivačný príspevok," povedal Sokol. Podľa generálneho riaditeľa ÚPSVR zaktivizovali v rámci aktivačných prác viac ako 120 tis. nezamestnaných.
"Odhliadnuc od aktivácie sa každý týždeň zvyšuje počet žiadostí a kontrahovaných aktívnych nástrojov trhu práce zhruba o 20 mil. Sk, pričom najväčší záujem prevláda o príspevok na samostatnú zárobkovú činnosť a o absolventskú prax," konštatovala námestníčka generálneho riaditeľa ÚPSVR pre služby zamestnanosti Tatiana Matejovičová. Ústredie pripravuje podľa Sokola ďalšie štyri projekty, ktoré by chcelo uviesť do praxe v druhej polovici tohto roka. Ide o projekt systémových investícií do modernizácie systémov služieb zamestnanosti, zvýšenie rozsahu a kvality poskytovania sprostredkovateľských služieb, absolventskú prax a implementačný projekt integrovaného systému typových pozícií.
"Ústredie okrem toho na základe analýzy zistilo závažné problémy v oblasti posudkovej činnosti pri riešení peňažných príspevkov na kompenzáciu dôsledkov ťažkého zdravotného poistenia (ŤZP)," povedala námestníčka generálneho riaditeľa ÚPSVR Ildikó Polačeková. Cieľom úradov práce, sociálnych vecí a rodiny je podľa Polačekovej vybavovať nové žiadosti v zákonom stanovených lehotách a zdedené spisy z odborov sociálnych vecí bývalých okresných úradov vybaviť čo v najkratšom čase.
Do konca júla by mali jednotlivé úrady ukončiť vybavenie agendy prevzatej do konca minulého roka na úradoch, v ktorých sa počet prípadov pohybuje od 0 do 100 na jedného zamestnanca oddelenia peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP. Do 30. septembra by mali vybaviť agendu v počte 100 až 200, do konca októbra ukončiť agendu v počte od 200 do 300 a do konca tohto roka vybaviť agendu nad 300 spisov na jedného zamestnanca príslušného oddelenia.
Za šesť mesiacov existencie úradov práce, sociálnych vecí a rodiny sa znížil počet pracovníkov z pôvodných 9 299 pracovníkov Národného úradu práce a odborov sociálnych vecí a rodiny na súčasných 8 473 osôb. ÚPSVR ako jedno zo systémových opatrení podľa Sokola zriadi bezplatnú telefónnu linku na oznamovanie konkrétnych prípadov zneužívania sociálneho systému a podvodov. "Cieľom linky, ktorá bude zriadená k 1. júlu tohto roka na 30-dňovú skúšobnú prevádzku, je umožniť občanom upozorniť na konkrétny prípad bez obáv z represie," dodal Sokol.
Agentúra SITA k správe vydá zvukovú správu.