SME
Pondelok, 25. január, 2021 | Meniny má GejzaKrížovkyKrížovky

Na programy ÚPSVR smeruje v tomto roku 3,5 mld. Sk

BRATISLAVA 29. januára (SITA) - V tomto roku je na vzdelávacie a rekvalifikačné programy Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVR) vyčlenených 3,5 mld. Sk, čo je o 1 mld. Sk viac ako v minulom roku. Ako na štvrtkovej tlačovej konferencii uviedla námes

tníčka generálneho riaditeľa ÚPSVR pre služby zamestnanosti Tatiana Matejovičová, nový zákon o službách v zamestnanosti, ktorý vstúpi do platnosti 1. februára, upravuje postup pri poskytovaní týchto služieb s dôrazom na zvýšenie kvality, komplexnosti a bezpečnosti.

Zákon má podľa Matejovičovej výrazne motivačný a aktivizačný charakter. "V rámci zvýšenia kvality sa zvýšil počet pracovníkov na oddeleniach prvého kontaktu a zvýšili sa aj nároky na kvalifikáciu zamestnancov najmä na oddeleniach, kde sú poskytované odborno-poradenské služby," povedala Matejovičová. Nový zákon umožňuje poskytnúť rôzne príspevky, za najviac motivačný ÚPSVR považuje príspevok na aktivačnú činnosť. Príspevok vo výške 1 000 Sk dostane občan v hmotnej núdzi, ak odpracoval minimálne 10 hodín mesačne na menších obecných službách alebo dobrovoľníckych prácach a splnil podmienky nároku na dávku.

Skryť Vypnúť reklamu

Príspevok pre organizátorov aktivačnej činnosti sa naopak poskytuje organizáciám alebo právnickým či fyzickým osobám na úhradu časti nákladov na úrazové poistenie, na ochranné pracovné pomôcky a na úhradu časti mzdy a poistných odvodov zamestnanca. Maximálna hodnota príspevku bude najviac 10 % mesačne z celkovej minimálnej ceny práce (mzda a odvody) na jedného uchádzača o zamestnanie, ktorú ÚPSVR vyčíslil na 8 022 Sk a výška príspevku sa bude pohybovať od 5 % do 10 %, t. j. od 411 do 822 Sk mesačne v závislosti od zložitosti práce, počtu ľudí, ktorých zamestnajú a počtu hodín, na ktoré ich zamestnajú.

Medzi ďalšie nárokovateľné príspevky patrí napr. príspevok na vytvorenie miesta pre samostatne zárobkovo činné osoby, príspevok na vytvorenie pracovného miesta v chránenej dielni, príspevok na zamestnanie znevýhodneného uchádzača v sume 35 tis. až 98 tis. Sk. Úhrada nákladov dodávateľovi vzdelávania a prípravy pre trh práce uchádzača o zamestnanie je limitovaná do výšky 10 tis. Sk a u záujemcu o zamestnanie do výšky 5 tis. Sk na základe uzatvorenej písomnej dohody. Výška príspevku je závislá od miery nezamestnanosti v regióne či od skupiny uchádzačov o zamestnanie.

Skryť Vypnúť reklamu

Príspevok na sťahovanie za prácou, ak miesto nového trvalého pobytu je vzdialené najmenej 30 km od starého, dosiahne podľa námestníčky generálneho riaditeľa jednorazovo 10 tis. Sk raz za dva roky. Príspevky, ktoré umožnia nezamestnaným uhradiť časť cestovných výdavkov pri hľadaní zamestnania, môžu byť vyplatené v sume od 250 do 700 Sk mesačne.

Nenárokovateľný príspevok je príspevok na služby pre rodinu s deťmi. Ak sa bude uchádzač rekvalifikovať alebo vzdelávať, a ak má dieťa pred začatím školskej dochádzky, môžu mu byť uhradené náklady na zaopatrenie jedného dieťaťa v maximálnej výške 1 200 Sk a 900 Sk na ďalšie dieťa. Väčšina príspevkov bude financovaná z prostriedkov Európskej únie.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie na SME Ekonomika

Inzercia - Tlačové správy

  1. Vynašli sme sa aj v čase korony. 3D showroom očaril klientov.
  2. Mimoriadny úspech značky Toyota na Slovensku v roku 2020
  3. V centre Bratislavy ako na dedine. Ako sa býva v hlavnom meste?
  4. Investície s fixným ročným výnosom od 6 do 8,25 %
  5. Absolventi Paneurópskej vysokej školy majú takmer najvyšší plat
  6. Pandemická kríza urobila obrovské PR online vzdelávaniu
  7. Zanzibar: Čo treba vidieť v africkom raji
  8. Videobanking. Nová éra bankovania je tu
  9. Pandémia urýchlila zavádzanie nových technológií vo firmách
  10. Mozog Penty na kolenách: Aký je Hačšákov príbeh v Pente?
  1. Absolventi Paneurópskej vysokej školy majú takmer najvyšší plat
  2. Pandemická kríza urobila obrovské PR online vzdelávaniu
  3. Operatívny lízing zmierni dopady krízy na váš biznis
  4. Stravné pre živnostníkov teraz najvýhodnejšie
  5. Investície s fixným ročným výnosom od 6 do 8,25 %
  6. Zanzibar: Čo treba vidieť v africkom raji
  7. Hygge ako životný štýl
  8. Vynašli sme sa aj v čase korony. 3D showroom očaril klientov.
  9. Videobanking. Nová éra bankovania je tu
  10. Prokrastinujete? 5 overených tipov, ako nestratiť radosť z práce
  1. Mozog Penty na kolenách: Aký je Hačšákov príbeh v Pente? 40 886
  2. V centre Bratislavy ako na dedine. Ako sa býva v hlavnom meste? 40 438
  3. Zanzibar: Čo treba vidieť v africkom raji 14 129
  4. Sedem najznámejších pyramíd v Mexiku 9 356
  5. SME.sk zaznamenalo rekordný nárast záujmu čitateľov 8 910
  6. 10 vecí, pre ktoré sa oplatí navštíviť Dominikánsku republiku 8 841
  7. Wellness trendy, rozhovory a rady pre lepšie zdravie 7 293
  8. Produkujeme viac odpadu, kompostujeme len tretinu 7 180
  9. Ohlúpli sme počas Covid roka? 7 040
  10. Ekologická móda? Slovenská firma dokazuje, že to ide 6 918
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy zo Sme.sk

Zľava: Jozef Brhel, Milan Fiľo, Jaroslav Haščák a Juraj Široký.

Skupina najbohatších Slovákov má vyššie ambície ako kaviareň či reštauráciu.

18 h

Prvá vlna ich minula, druhá udrela horšie.

7 h

Nemocnica nikdy nezažila toľko úmrtí.

22. jan

Neprehliadnite tiež

Pozemky, ktoré v dražbe kúpila spoločnosť KLM ZV I.

Pozemky sa nachádzajú na ceste do Záhorskej Bystrice.

7 h
Nová tehotenská dávka bude najmenej 215,50 eura mesačne.

Tehotné dostanú príspevok vyše 200 eur

28. dec
Ilustračné foto.

Päťročné deti čaká povinná škôlka

28. dec
Ilustračné foto.

Trh rezidenčných nehnuteľností v USA zaznamenal rýchly rast.

14 h